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求人情報

求人ID 12100

【環境業界特化のITサービス】人事責任者募集 ~将来のCHRO候補~/東京都

求人概要

廃棄物リサイクル業界を独自のITサービスで支援!急成長を遂げるベンチャーです。
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同社の現在の主力事業はWebを中心としたICTサービスの提供です。
産業廃棄物管理システム領域で、産業廃棄物の適正処理推進の目的で定められたマニフェスト制度で義務付けられている産業廃棄物処理の流れの管理などを行うWebサービスを提供しています。
2017年には、施工管理システム領域で、建設現場の作業を安全かつ効率的に行うために日々行われている連絡・調整などを行うWebサービスをリリースしました。

今回は、働きがいのある制度や文化作りなどを行い、組織のパフォーマンスを高め、成長戦略を実現するため、経験豊富な人事専任の責任者を募集します。

求人情報

募集職種
総務・人事 
仕事内容
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【環境業界特化のITサービス】
人事責任者募集 ~将来のCHRO候補~/東京都
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将来のCHRO候補として、人事制度、組織戦略、人財育成戦略などの立案と実施、
人事部門のマネジメントなどをお任せします。
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人事制度の定着と活用促進、戦略に合わせた組織設計と配置計画を適切に行い、働きがいのある制度や文化作りなどを行うことで、組織のパフォーマンスを高めていくことがミッションです。
そして、現在急速に拡大中で人事制度や仕組みなどが発展途上な組織における「1→10」を自らの手で創り、事業を通じて非連続の成長を実現できる組織にしていただくことを期待しています。

■ 具体的な主業務
・ 人事制度の運用(浸透、見直し)・再構築
・ 組織戦略の立案
・ 組織設計
・ タレントマネジメント
・ CDP(キャリア・ディベロップメント・プログラム)の策定と実施
・ 人事部門のマネジメント

■ キャリアパス
今後の事業戦略から、急成長に伴い短いサイクルで組織改編が行われていくことが十分考えられます。
配属先部署が部門として独立し、部門長へとステップアップする可能性もあれば、別職種へのチェンジなど、ご希望と適性などを判断した上で、様々なキャリアパスをご用意する事が可能です。 
応募資格
■ 学歴
・ 大学卒

■ 必須
・ 事業会社における人事業務経験
・ 採用プロセス、社内広報、人事制度、教育制度など、何らかの人事の仕組み作りの実績
・ 3名以上のピープルマネジメント経験

■ 歓迎
・ 従業員エンゲージメントの向上の施策立案、実施に携わった経験
・ 成長企業での人事業務経験 
勤務地
東京都江東区 
勤務時間
9:00~18:00 
雇用形態
正社員 
補足(試用期間等)
■ フレックスタイム制
・コアタイム:11:00~16:00  
年収
700~1000万円  
給与補足
■ 月給
50万円~
※年棒を14カ月分で割り、うち2か月分は夏・冬に賞与として支給します。

■ 昇給 年1回

■ 賞与 年2回
 
待遇・福利厚生・手当
■ 待遇
・社会保険完備

■ 福利厚生
・資格取得補助
・全額会社負担の全社懇親会(年2回程度)
・社内懇親会補助
・部活動補助
など 
休日・休暇
■ 休日
・土日祝日

■ 年間所定休日
・120日以上(2016年実績126日)

■ その他
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(取得率80%以上の実績あり)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇(育児休暇後の復帰実績あり)
・介護休暇等