求人詳細
求人ID 11941
【石油・天然ガス開発企業】経営企画グループ(気候変動対応担当)/東京都
求人概要
- 募集職種
- 経営企画・事業企画
- 仕事内容
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【石油・天然ガス開発企業】
経営企画グループ(気候変動対応担当)/東京都
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気候変動専任担当として専門性を高めていけるポジションです。
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■ 経営企画ユニットにおいて社内他部門と連携し、気候変動関連業務に専担していただきます。
・ グループの気候変動対応方針の策定及び定期的な見直し
・ 低炭素社会エネルギー需要シナリオの活用及び定期的な見直し
・ 2℃シナリオヘの対応力の財務的評価、及びNPV変化率等による経営分析
・ 年次サイクルでの気候変動関連リスク及び機会の評価
・ インターナルカーボンプライスの運用
・ 当社グループアセットの物理的リスク評価
・ 全社的な排出低減目標の設定及び管理
・ 外部環境(TCFD, IPCC, 国連, 各国政府, IOC, IPIECA, 投資家、NGO等)の動向モニタリング
・ TCFD提言に対応する情報開示内容の作成
- 応募要件
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■ 必須
・環境系学部 (環境学、気候変動・サステナビリティ学系) 院卒以上
※海外大学院修了者歓迎です。
・気候変動関連業務の経験2年以上
・石油ガス開発会社の気候変動対応への取り組みにやりがいを感じていただける方。
■ 英語力
・ビジネスレベル
■ 歓迎
・IPCC第5次報告書についての理解
・IEA World Energy OutlookやBllomberg New Energy Outlook等のエネルギー需要予測ついての理解
・TCFD、CDP等気候変動関連の情報開示ガイドラインについての理解
・石油ガス生産プロセスにおけるGHG排出源管理の経験または知識
・エクセル表計算活用についての技能
・海外拠点での勤務経験
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 9:30~18:00
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
- 500~800万円
- 給与補足
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経験・年齢・能力を勘案の上、 当社規定により個々に決定
昇給(年1回)、賞与(年2回)
- 待遇・福利厚生・手当
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■ 待遇
・各種社会保険
・財形貯蓄制度
■ 福利厚生
・社員持株会制度
・住宅関係
・社員クラブ
・厚生施設
・レクリエーション活動
■ 制度・手当
・産休・育休制度
・時短勤務制度
・単身寮・世帯者向け賃貸補助(条件あり) ほか
- 休日・休暇
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■ 完全週休2日制
■ その他
・祝祭日
・年末年始
・創立記念日
・有給休暇(当社規定による) ほか
この求人の募集は終了しました
【石油・天然ガス開発企業】経営企画グループ(気候変動対応担当)/東京都
東京都港区
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 500~800万円
この求人の募集は終了しました
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エネルギー関連企業における気候変動対応が経営課題として特に重要と認識される中、経営企画ユニットにおいてグループ内の気候変動対応を推進していただきます。
気候変動分野の業務経験をお持ちで、事業の仕組み作りやガバナンス強化にチャレンジしたい方にご応募いただきたい求人で、技術的な専門性を活かしながら、社内経営企画に取り組める珍しい求人です。
ご応募、お問い合わせお待ちしております。