求人詳細

求人ID 23338

社会課題に貢献する上場IT企業 | 採用責任者(フルフレックス・リモート可)

  • AI
  • HR
  • 総務人事
自社開発のAIシステムによって社会インフラの領域(エネルギー・電力・物流・交通・ESG・GHG排出量算定)の課題解決を目指す急成長中の上場ベンチャーです。AIプラットフォームを基にした様々なプロダクトやデータサイエンスでの課題解決に貢献しています。

また、GX(Green Transformation)の実現を掲げ、社会インフラ、特にエネルギーや物流、交通分野を中心に社会課題解決に大きなインパクトを与える事業です。
技術アドバイザーには多数の大学教授がついており、絶えず技術開発に取り組んでいます。ベンチャーの自由さも持ちながらも、落ち着いた社風が魅力の企業です。

今年度は数十名の採用を見込んでおり、組織拡大に向けて人事採用担当者の増強を図っています。ITエンジニアの採用業務経験をお持ちの方を募集中です。

AIテクノロジーによって持続可能なインフラ・都市基盤の構築を目指すというビジョンに共感していただける方はぜひご応募ください。エントリーお待ちしております。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
横山 竜甫

求人概要

募集職種
経営管理系専門職(財務・法務・総務人事等)
仕事内容
採用業務を中心にご担当いただきます。AIベンチャーの立場から「私たちの社会をよくしたい」と本気で思っている仲間を増やすために、HR担当を増強しています。
具体的な業務例は以下のとおりです。

〇採用(中途)
・採用に関わるKPI・コスト管理・採用戦略立案
・その他、採用全般の管理・面談対応
今後、新卒採用も強化してきます。
〇人材/組織開発
・社員育成・研修の企画運営
・企業文化浸透に関する施策運営
・コミュニケーション促進施策の企画運営
・オンボーディング・リテンション施策の企画運営
・その他、労務クロスチェック、人事事務、庶務など。

現在在籍しているメンバーは、採用も労務担当者も実務経験があるメンバーが担っています。
人事業務の一部分だけではなく、幅広く経験することができ、将来に人事部長、HRBP、CHROを目指したい方も歓迎です。
募集資格
【必須】
・中途採用実務経験(IT人材の採用経験)
・採用以外の人事業務経験
・マネジメントまたは後輩の指導経験

【歓迎】
・新卒採用実務
・第二種衛生管理者資格者
勤務地
東京都港区
勤務時間
フルフレックス
雇用形態
正社員
年収
600~800万円
給与補足
月額固定給+賞与年2回(2月、8月)
非管理職は固定残業として42時間分を支給
残業時間がこれを超えた場合は別途支給
待遇・福利厚生・手当
社会保険完備
慶弔見舞金制度あり
通勤交通費実費支給
休日・休暇
■ 休日:毎週土曜日・日曜日・祝祭日・その他国が定めた休日(年末年始休暇有り・夏季休暇有り )
■ 休暇:年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

この求人の募集は終了しました

社会課題に貢献する上場IT企業 | 採用責任者(フルフレックス・リモート可)

東京都港区

働き方
正社員
年収
600~800万円

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