求人詳細
求人ID 23751
グローバル鉄鋼メーカー(プライム上場)| 人事(採用育成)担当
- 総務人事
- 廃棄物・資源循環
- 担当マッチングディレクター
- 竹川 利彦
求人概要
- 募集職種
- 経営管理系専門職(財務・法務・総務人事等)
- 仕事内容
-
■ 採用・研修・育成担当として下記の業務をお任せいたします
・社員教育研修制度の企画立案・運用
・戦略的人材育成制度の企画立案・運用
・グローバル人材育成制度の企画立案・運用
・サクセッションプランに基づく次期経営人材の育成制度企画
・プロフェッショナル人材の育成制度の企画立案・運用
・高度技能人材・マイスター人材の育成制度の企画立案・運用
・新卒採用(大卒・高卒)、キャリア採用
※ご経験に合わせて業務アサインいたします。
- 応募要件
-
■ 必須
・大学卒以上
・社員教育・研修または人材育成業務経験(年数不問)
・ビジネスレベルの英語力
※採用業務経験は不問です
■ 歓迎
・製造業での人材育成業務のご経験
・労働社会保険諸法令の基礎知識
- 勤務地
- 兵庫県姫路市
- 勤務時間
- 8:00~17:00(休憩60分)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収
- 550~1000万円
- 給与補足
-
昇給:年1回
賞与:年2回
- 待遇・福利厚生・手当
-
社会保険制度:有
充実した各種制度がありますので、お問い合わせください。
- 休日・休暇
-
完全週休二日制(土曜、日曜、祝日)
夏季、年末年始休暇、有給休暇 等
エントリーの時点では、登録情報が企業に伝わることはございません。お気軽にエントリーしてください。
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グローバル鉄鋼メーカー(プライム上場)| 人事(採用育成)担当
兵庫県姫路市
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 550~1000万円
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今回は、グループ全体の人事機能強化として採用育成担当の増員を図ります。製造業に限定せず、人事業務経験者からの応募をお待ちします。