求人概要

募集職種

エンジニア（建築・土木）

仕事内容

■概要内容
WOTAは「水問題を解決する」ために、自律分散型の水処理システムを社会に広げています。
そのためには、施工現場での品質を確実に担保しつつ、効率的に導入できる仕組みづくりが不可欠です。
施工標準化推進室では、 「誰が施工しても同じ品質を実現できる標準化」 をミッションに、施工プロセス・安全基準・教育体制を整えています。
住宅設備、水処理装置、ボイラーなどの施工管理経験を持つ方が、現場感覚を活かして標準化をリードできるポジションです。

■具体的な業務内容
・WOTA製品の施工業務における 標準化・仕組みづくりの推進
・現場フローの設計、マニュアル化、施工プロセスの改善
・外部施工業者や自治体との調整・協力体制の構築
・導入プロジェクトの上流工程における課題発見・解決
・将来的には、全国展開に向けた施工体制のスケール設計にも携わっていただきます

■このポジションの魅力
・社会的インパクト
施工標準化の推進により、全国への導入スピードが加速し、日本の水問題解決に直結する重要な役割です。

・挑戦できるフィールド
世の中に前例がない製品に対して、ゼロから仕組みを設計するという稀有な経験を積めます。

・キャリアの可能性
施工・保守・メンテナンスなどの現場知見を「仕組みづくり」に昇華でき、キャリアの幅を広げられます。

■採用の背景
WOTA株式会社は2014年の創立以来、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を、創造的・構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。
WOTAのマスタープランについて

具体的には、「水問題を構造から捉え、解決に挑む。」というパーパスのもと、世界初となる小規模分散型の浄水ユニット（家庭内の排水を全て再生する革新的なシステム）を開発し、上下水道に依存しないインフラ構築を進めています。

これまで、災害時や水資源が限られた地域での活用、海外展開に挑戦し、世界中から技術者や研究者が集まる企業へと成長を遂げています。それでもWOTAの使命である「平時・有事に関わらず、誰も水に困らない風景を作ること」にはまだまだ届いておらず、今後さらなる非線形的な変化をもたらすには、世界初・世界一を目指す情熱と野心を持つ仲間が不可欠です。世界のため、人のために生きたいという利他精神や、水問題の根本解決という難易度の高い目標に対して、わくわくする気持ちを抱いた方と、ぜひ、一緒に世界への挑戦を始めたいと考えております。

■同ポジションの募集背景
2025年7月に『Water 2040 Fund -分散型水循環システム導入ファンド-』が始動し、全国の自治体や過疎地域にWOTA製品を導入していくにあたり、施工の仕組みを標準化することが急務となっています。施工業務の効率化・仕組み化が導入スピードに直結し、経営計画にも大きな影響を及ぼすため、非常に重要なポジションとなっております。

※『Water 2040 Fund -分散型水循環システム導入ファンド-』とは？
https://contents.wota.co.jp/hubfs/WOTA/WOTA_2040_Fund.pdf

■プロダクト紹介
当社は3つのプロダクトを開発しています。

水循環型手洗いスタンド「WOSH」(https://wota.co.jp/wosh/)
ポータブル水再生システム「WOTA BOX」(https://wota.co.jp/wota-box/)
家庭用水循環システム「WOTA Unit」(https://wota.co.jp/wota-unit/)
「WOSH」は水が引かれていない場所でも電源と種水さえあれば手洗いを可能にするプロダクトです。
「WOTA BOX」は持ち運びがしやすく、少量の水で災害時の持続的な給水利用を可能にするプロダクトです。

実際、2024/1/1に発生した能登半島地震では「WOTA BOX」と「WOSH」の両システムを活用し、多くの避難所で仮説シャワーの提供や生活用水の確保を通じて被災者の生活を支援しました。

能登での災害支援活動のメディア掲載：紹介映像はこちら
https://www.youtube.com/watch?v=N7CCsaEsGhk

1年間にわたる能登半島地震支援活動をまとめた記録動画
https://www.youtube.com/watch?v=bY6XIHHb1Vw

「WOTA Unit」は、家庭内排水（風呂・洗濯・キッチン）を浄化し再度家庭内（風呂・洗濯・キッチン・トイレ）で使えるように循環させることを目的として開発されています。2025/07に発表したばかりの本製品は、今後能登をはじめとして国内外を問わず展開・導入予定です。

応募要件

必要業務経験：■必須スキル
・ハウスメーカーや住宅設備メーカーでの 施工、技術営業 の経験
・設備機器メーカーの 施工、保守・メンテナンス業務 の経験
・サブコンでの 住宅関連施工管理の経験

■歓迎スキル
・施工標準化やマニュアル整備の実務経験
・自治体や外部パートナーとの協業経験
・新しい仕組みづくり・改善活動に主体的に取り組んだ経験
・管工事施工管理技士の資格保有者歓迎

■求める人材像
・社会課題解決に携わりたいという志を持っている方
・前例のない状況でも、試行錯誤しながら仕組みをつくることにやりがいを感じられる方
・現場と経営の橋渡しとなり、全体最適を意識できる方

勤務地

東京都中央区

勤務時間

10:00～19:00

雇用形態

正社員

年収

650～1400万円

月給

54～116万円

給与補足

経験・年齢・能力などを考慮の上、同社基準により決定します

待遇・福利厚生・手当

保険：健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　
諸手当：通勤手当　(1ヶ月50,000円を上限として全額支給)
固定残業代補足：本ポジションには月40時間分の固定残業代が含まれています（みなし労働時間制）。
月40時間を超える時間外労働が発生した場合は、超過分の時間外勤務手当を別途支給します。
受動喫煙対策：屋内禁煙

休日・休暇

休日休暇：完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇：原則12/29～1/3
・有給休暇：1年目は、入社月により6～15日付与、2年目以降は勤務年数により、16～25日付与
・夏季休暇は7?9月間に、有給休暇5日取得
年間休日日数：120