求人概要

募集職種

仕事内容

■職務内容：
東京支店にて、法人営業担当として、省エネルギー／再生可能エネルギー対策の各種商材の提案営業をお任せします。

■詳細：
・提案先は工場や商業施設、物流倉庫を保有する法人です。
・商材・・蓄電システム、太陽光発電システム、コージェネレーションシステム、ボイラ等
・受注金額・・数千万?数億円。受注金額が大きいため、提案から受注まで半年?2年ほどかかります。
・新規顧客は定型の金融機関や商社、リース会社からの紹介です。
・担当エリア・・関東、東海、北陸、東北。週2?3日の出張が発生します。

■組織構成：
東日本営業グループへの配属を予定しています。
中途入社者も在籍しており馴染みやすい環境です。

■教育体制：
次世代を担う人財育成を強化中。
・「早期実践制度」で年次とわず積極的な現場に配置。
・チーフ、アシスタントマネジャークラスを22年6月期83名から、30年6月期200名へ増強を目指し、「次世代リーダー研修」等社外講師を招き半年?10カ月間の研修を実施。
・人事制度の改革や、全社的にもコミュニケーションが取れるフリーアドレス制を導入した大規模なリニューアルも実施。

■当社について：
中核企業として、各種環境・省エネ対策システム等のエンジニアリングやメンテナンス/エネルギーマネジメント/小売り電気事業/発電事業等を展開。フロー型エンジニアリング事業・ストック型エネルギーサプライ事業の両軸で、安定的に事業・業績を拡大中。

応募要件

必要業務経験：業種未経験歓迎・職種未経験歓迎
■必須条件：
・営業経験をお持ちの方（業界・商材・個人法人・新規既存など不問です）
・施工管理・再エネの運用や点検のご経験がある方

勤務地

東京都中央区

勤務時間

09:00～17:30

雇用形態

正社員

年収

500～750万円

給与補足

待遇・福利厚生・手当

保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
諸手当：残業手当、通勤手当、家族手当（配偶者5000円、第一子3000円、第二子2000円　※子は扶養対象に限る）、住宅手当（入社後3ヶ月間は住宅手当の支給なし）
受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

休日・休暇

休日休暇：完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)、GW、夏季、年末年始、慶弔、裁判員制度休暇、年間有給休暇10日?（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数：123