求人概要

募集職種

営業・マーケティング

仕事内容

【役割・ポジションのミッション】
市場の牽引: 制度義務化が進むサステナビリティ領域において、業界トップクラスのエンタープライズ企業を開拓し、市場拡大をリードする。

経営のアップデート: 顧客の経営層に対し、企業の経営基盤そのものを変革する価値提案を行う。

【業務詳細】
長期の商談マネジメント: 6ヶ月?1年におよぶ長期的な商談プロセスの管理と推進。

戦略的なプランニング: 担当テリトリーやターゲット企業ごとの「アカウントプラン」を策定し、PDCAを回す。

顧客生涯価値の最大化: 課題解決を通じた初回の受注獲得にとどまらず、他部署やグループ企業への横展開、複数商材の導入を進める。

応募要件

【必須スキル】
・エンタープライズへの営業経験（3年以上）
・複数の決裁者が関与する商談をリードした経験
・エンタープライズ領域における新規開拓の経験、および契約締結から導入支援まで一連の営業プロセスを主体的に推進した経験
・プリセールスなど関連部門と連携したチームでの営業活動の経験
・担当テリトリーにおけるパイプラインとフォーキャストを自発的に管理・運用された経験

【歓迎スキル】
・BtoB SaaS領域での営業経験
・自社サービスの営業経験
・大型商談（ARR500万以上）の受注経験
・顧客とのスムーズなコミュニケーションを実現するための交渉能力、プレゼンテーション能力、ソリューションセールス能力
・短期間で必要な知識とスキルをアップデートするマインドセット

勤務地

東京都品川区

勤務時間

9:30～18:00

雇用形態

正社員

年収

800～1500万円

給与補足

待遇・福利厚生・手当

定期健康診断、社内コミュニケーション費用補助通勤手当（上限40,000円／月）
育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度
時短制度
　・育児：3歳に満たない子を養育する従業員
　　( 1日、1.5時間まで短縮可 )
　・介護：当該家族1人当たり利用開始の日から3年の間
　　(1日、1.5時間まで短縮可 )

休日・休暇

・土日祝休み
・年末年始休暇
・年次有給
・夏季休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・生理休暇
・介護休暇

年間休日日数:約125日
有給休暇日数:
入社時：5日、入社後6ヶ月:5日、以降1年ごとに付与