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求人一覧 10323件

求人ID 22351

環境×再エネ発電事業者&省エネルギー事業 | 施工管理技術者(有資格)

大阪府大阪市 東京都中央区

職種
エンジニア(機械・電気)
働き方
正社員
年収
450~750万円
国の政策により、再生可能エネルギーの比率を上げていく必要があり、同社は現在も発電事業を積極的に推進しています。エネルギー事業という観点で事業展開を行っているため、省エネ改修工事(ホテル、病院、工場、ビル、マンション等)だけでなく、自社の再エネシステム設置工事等の多種多様な現場に携わる機会があります。また、同社が元請けのため、工程や人員数にも配慮し工事計画を行っています。中途入社の技術社員も多く、サブコン出身の方やメーカーの設備担当の方も活躍しており、将来的には企画提案部門への配置転換も可能なポジションです。
担当マッチングディレクター
竹川 利彦

求人ID 22350

  • ESG
  • 経営企画
国内トップクラスの専門商社からの募集です。
情報メディア系用紙、産業資材・パッケージ関連商品、製紙原料がメイン商材でリサイクル事業も推進しています。
今回、2021年10月に新設されたサステナビリティ推進部で今後、グループ全体のサステナビリティマネジメント向上のため、サステナビリティ推進やコンサルティング経験をお持ちの方を採用する方針となりました。
サステナビリティ委員会の運営、外部評価機関対応、サステナビリティ戦略の企画立案を担当していただきます。
関連するご経験のある方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 22349

クオンツ/量子力学/金融工学/ESG投資/データ分析/統計解析/証券/技術開発
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金融市場の混乱は戦争の引き金となったり、私たちの消費に大きく影を落とすこともしばしばあります。
特に、リーマンショックや97年の日系金融機関の相次ぐ破綻の影響は社会に大きいインパクトを残しています。
金融機関のポートフォリオ構成をさまざまな切り口でモニタリングし、信用リスクを定量化することは、金融市場の安定に対する貢献にもつながります。
またESG投資の流れもあり、単純な企業スコアだけでは判断できない状況にもなっています。
高度な数学的技術を活かして複雑な金融市場を紐解き、ビジネスとして貢献できるクオンツエンジニアとして活躍してみませんか?
ご応募お待ちいたしております。
担当マッチングディレクター
佐藤 啓祐

求人ID 22348

環境コンサルタント | 造園コンサルタント(造園設計・緑地空間)

本社:大阪市中央区

職種
コンサルタント(建設・環境)
働き方
正社員
年収
400~600万円
同社は1960年代に造園設計を生業として産声を上げ、以来、造園コンサルタントとして、主に関西の都市公園の設計に多数携わらせていただきました。さらに、近年では町全体の公園など緑地空間の計画、自然環境の調査まで業務内容の幅を広げてきました。現在は、これら造園設計、緑地空間の計画、自然環境調査を3つの柱としながら、さらに、緑地空間の管理や利活用支援といった持続可能な地域社会実現にも取り組んでいます。今後は、この間の歴史や伝統を重んじ、培った技術を活かしながら、「環境コンサルタント」として、環境、特に自然や緑地空間に関することなら調査から計画、設計、管理に至るまで、どのような依頼にも応えていける、課題解決につながる提案ができるコンサルタントを目指します。
担当マッチングディレクター
竹川 利彦

求人ID 22347

環境コンサルタント | 自然環境調査担当者(環境アセスメント)

本社:大阪市中央区

職種
コンサルタント(建設・環境)
働き方
正社員
年収
400~500万円
同社は1960年代に造園設計を生業として産声を上げ、以来、造園コンサルタントとして、主に関西の都市公園の設計に多数携わらせていただきました。さらに、近年では町全体の公園など緑地空間の計画、自然環境の調査まで業務内容の幅を広げてきました。現在は、これら造園設計、緑地空間の計画、自然環境調査を3つの柱としながら、さらに、緑地空間の管理や利活用支援といった持続可能な地域社会実現にも取り組んでいます。今後は、この間の歴史や伝統を重んじ、培った技術を活かしながら、「環境コンサルタント」として、環境、特に自然や緑地空間に関することなら調査から計画、設計、管理に至るまで、どのような依頼にも応えていける、課題解決につながる提案ができるコンサルタントを目指します。今回は環境アセスメントの一環としての自然環境調査員の増員を図ります。生物調査経験者からのご応募をお待ちします。
担当マッチングディレクター
竹川 利彦

求人ID 22346

環境コンサルタント | 環境調査・データ取りまとめ(環境・土壌)

東京都

職種
コンサルタント(建設・環境)
働き方
正社員
年収
350~450万円
  • 環境アセス
  • 環境コンサル
  • 土壌
  • 土木施工・設計
同社は創業以来、環境領域の中でも<自然の豊かさ>に土壌汚染対策の面から貢献するサービスを提供してきました。調査から浄化までを一貫して取り組む中で、環境負荷の少ない工法やAIツールの導入により、クライアントのニーズにこたえてきました。近年では、土壌を生産活動や地下水との浸透などの観点だけでなく、生態系の循環に重要な役割を果たすものとして広く捉え、環境改善策を提案しています。

不動産取引では、土壌汚染リスク対応に売主と買主で大きなギャップを生じます。このギャップをいかに調整し解決するかがミッションとなります。自社開発のリスク対策制度を活用し、クライアントの課題解決に向けて、コミュニケーションをとりながらソリューションサービスを提供するお仕事です。

未経験からのスタートであっても、土壌汚染調査の技術力・提案力を身につけていただくことが可能です。入社1年程度は経験豊富な社員がマンツーマンでOJTを行います。
土壌汚染対策をご自身の専門分野として極めていきたいという方を歓迎します。
担当マッチングディレクター
山元 達哉

求人ID 22345

  • AI
  • ITコンサル
  • システム開発
  • シミュレーション
  • データ分析
  • マネジメント
建築業界を中心としたエンジニア×コンサルティングの先進的企業(スタンダード上場)です。独立系SIerとして自社でのソフトウェア開発や近年ではIoT機器の開発などを行っています。
独立系ITベンダとして、顧客から直接お仕事を請けることが多く、顧客の声を聞いて提案を行います。顧客とともに課題解決を実現するシステムを設計・開発できることは、大きなやりがいを実感できます。

データ分析・AIエンジン開発チームと協力しながら、最新技術に関わりつつ社会貢献していけるお仕事です。
担当マッチングディレクター
山元 達哉

求人ID 22344

カーボンニュートラル | コンサルティング

東京都板橋区、大阪府大阪市のいずれか

職種
コンサルタント(建設・環境)
働き方
正社員
年収
450~650万円
  • GHG・LCA
  • エネルギー管理
  • エネルギー業界
  • データ分析
  • ポテンシャル可
2050年のカーボンニュートラル実現目標に対し、どのように対策を実行していけばよいか、投資効率を最大化するにはどうすればよいか・・・これらの課題に関わる問い合わせが急増しています。
受注増大に伴う増員ですが、未経験から資格者まで広く募集します。

同社の特徴は製品は持ちませんので、クライアントに最適な提案ができることが強みで、更にはEMSを導入し、長期的な計画策定・実行支援に取り組めます。
エネルギーマネジメント、エネルギー診断等に興味を持ち、自らの知識の向上を継続的に実行できる方をお待ちしております。
担当マッチングディレクター
山元 達哉

求人ID 22343

グローバル”農業・水・環境”企業 | 新規事業企画(水インフラ・資源循環領域)

大阪府大阪市

職種
経営企画系専門職(事業開発・経営戦略・広報IR等)
働き方
正社員
年収
450~1000万円
  • 経営企画
  • ビジネス英語
  • マネジメント
  • マネジメント
  • 事業開発・企画
世界人口の増加や地球温暖化の深刻化などに伴い、世界を取り巻く課題は今後さらに高度化・多様化していくことが予想されています。地球規模で拡大する課題を解決していくためには、これまで以上のスピードで、これまでにない新しい価値を創出し続ける必要があります。それを実現するために同社はスタートアップ企業、大学、研究機関といった社外パートナーとの連携を強化するオープンイノベーションを推進しています。募集組織はオープンイノベーション推進の中核組織として3年前に設立、更なる体制強化のため積極的に様々なバックグラウンドを有する人材の採用を行っています。
担当マッチングディレクター
竹川 利彦

求人ID 22342

グローバル”農業・水・環境”企業 | 新規事業企画(再エネ・脱炭素・カーボンクレジット関連領域)

大阪府大阪市

職種
経営企画系専門職(事業開発・経営戦略・広報IR等)
働き方
正社員
年収
450~1100万円
  • 経営企画
  • ビジネス英語
  • マネジメント
  • マネジメント
  • 事業開発・企画
世界人口の増加や地球温暖化の深刻化などに伴い、世界を取り巻く課題は今後さらに高度化・多様化していくことが予想されています。地球規模で拡大する課題を解決していくためには、これまで以上のスピードで、これまでにない新しい価値を創出し続ける必要があります。それを実現するために同社はスタートアップ企業、大学、研究機関といった社外パートナーとの連携を強化するオープンイノベーションを推進しています。募集組織はオープンイノベーション推進の中核組織として3年前に設立、更なる体制強化のため積極的に様々なバックグラウンドを有する人材の採用を行っています。
担当マッチングディレクター
竹川 利彦

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