求人詳細

求人ID 23830

【年収1,000~1,350万円】光学・精密機器メーカー(東証プライム)|サステナビリティ推進担当(管理職)

光学技術をコアとし、デジタル技術を融合することにより多岐にわたる事業を展開する総合精密光学機器メーカーです。今回はサステナビリティ推進に関わる管理職の募集をおこなっています。海外関係会社とのグローバルプロジェクト推進やサステナビリティ関連領域(SDGsを含む)およびESG経営領域に携わっていただきます。1~2回/週のリモートワーク制度も導入しており、働き易い環境です。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人概要

募集職種
社内サステナビリティ推進専門職
仕事内容
◇情報収集(法令・法規、世界情勢の兆候)と課題整理
◇グローバル方針・ビジョン策定支援、中期戦略・活動プランニング立案
◇実行計画の推進
◇海外関係会社とのグローバルプロジェクト推進
◇外部評価機関(FTSE、MSCI、CDP、日経SDGs、東洋経済など)の調査対応
◇社内浸透施策(社員教育等)の企画・実施
◇統合報告書等、社内外への情報開示の企画、発信
応募要件
■必須要件:
◇グローバルでのPJ経験をお持ちの方
◇ビジネスレベル(TOEIC(R)テスト(R)750点以上)の英語力

■いずれか必須:
◇CSR推進部、サステナビリティ推進部での実務経験者
◇公官庁のサステナビリティ領域経験者
◇サステナビリティ・ESG経営・SDGS等のコンサルティング経験者


<語学力>
必要条件:英語中級
勤務地
東京都板橋区
勤務時間
8:30~17:15 (休憩45分)             コアタイム:10:00~14:45
雇用形態
正社員
年収
1000~1350万円
給与補足
■昇給:年1回(資格/役割に応じてその都度決定)
■賞与:年2回(7月・12月※過去実績5.55ヶ月)
待遇・福利厚生・手当
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定により支給
家族手当:社内規定により支給
住宅手当:社内規定により支給
社会保険:補足事項なし、厚生年金基金:企業年金基金、退職金制度:企業型DC
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社翌月の付与日数となります) 年間休日日数128日

エントリーの時点では、登録情報が企業に伝わることはございません。お気軽にエントリーしてください。

【年収1,000~1,350万円】光学・精密機器メーカー(東証プライム)|サステナビリティ推進担当(管理職)

東京都板橋区

働き方
正社員
年収
1000~1350万円

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