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正社員・契約社員

求人一覧 564件

求人ID 23387

金融機関の脱炭素化に向けた取り組みが加速的に進んでいます。ESG投資やグリーンボンドは皆さんもご存じと思いますが、現在は融資・投資を通じて資金提供した先のGHG排出を算定する取り組みや、GHG排出量のネットゼロを実現することを目標に自社だけでなく取引先へのGHG排出量の可視化の実施をサポートしています。
募集企業は、金融機関向けのGHG排出量算定に関わる国際イニシアチブに事務局として携わっており、国内金融機関向けに気候変動領域のコンサルティングを担当していただきます。大手金融機関に限らず、地域金融機関からの問い合わせも多く、全国の地域経済を支える役割と地域全体のゼロカーボン化の両面を推進していくため重要な役割を担っています。
子育てとコンサル職を両立されている女性社員が多く在籍している職場で、この企業にはエコリクからも複数名の方が入社し現在も活躍されています。
金融業界(融資・投資)ご出身の方で、気候変動に関連するコンサルティングに関心がある方にご応募いただきたい求人です。
ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 23386

  • 営業
  • 廃棄物・資源循環
募集企業は資源循環のトップランナーとして環境配慮性が高い代替素材の開発普及や廃プラスチックのリサイクルに取り組むだけでなく、国内外における資源循環の仕組みづくりに邁進するベンチャー企業です。
国際的な共通目標となっている脱炭素や、2022年4月に施行されたプラスチック資源循環法、諸外国における廃プラスチックの輸入規制などを背景に、資源循環・サーキュラーエコノミーに対する注目はこれまでになく高まっています。
プラスチックのリサイクルを促進することで、石油使用量を削減やマイクロプラによる生態系汚染の防止、水平サイクル・アップサイクルによる環境面の付加価値も期待できます。

本ポジションでは新規開拓営業の担当を募集中です。IT,金融,コンサル,広告など、異業種での営業経験者が集まり、TheModel型の営業チームの立ち上げ~体制構築の真っ只中です。
サステナブル素材の普及拡大を通じた資源循環の仕組み作りにご興味をお持ちでしたらぜひご応募ください。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 23385

  • 営業
  • 廃棄物・資源循環
募集企業は資源循環のトップランナーとして環境配慮性が高い代替素材の開発普及や廃プラスチックのリサイクルに取り組むだけでなく、国内外における資源循環の仕組みづくりに邁進するベンチャー企業です。
国際的な共通目標となっている脱炭素や、2022年4月に施行されたプラスチック資源循環法、諸外国における廃プラスチックの輸入規制などを背景に、資源循環・サーキュラーエコノミーに対する注目はこれまでになく高まっています。
プラスチックのリサイクルを促進することで、石油使用量を削減やマイクロプラによる生態系汚染の防止、水平サイクル・アップサイクルによる環境面の付加価値も期待できます。

本ポジションでは新設されたインサイドセールスチームにて、市場調査・企画提案・案件創出・クロージングまで幅広くご対応頂きます。
営業や接客等の対人業務経験をお持ちで、資源循環の仕組み作りにご興味をお持ちでしたらぜひご応募ください。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 23382

2023年10月に東証でカーボンクレジットの取引が開始され、2026年には排出権取引が本格的に開始される予定です。脱炭素社会実現のため、ようやく進み始めたようにも感じます。しかしながら、プライム上場企業のGHG排出量の合計が約109億t/年に対し、現在カーボンクレジットとして国内で創出されているクレジットは約900万t/年しかありません。このままでは企業間でカーボンクレジットの取り合いになってしまうでしょう。
日本国内には脱炭素支援を行う企業は多くあるものの、カーボンクレジットを専門に扱う企業はほとんどなく、海外クレジットの調達とJクレジットの申請・取得を専門に行う会社を立ち上げました。
今回、地域脱炭素社会実現に向けたコンソーシアムを全国の金融機関と共同で新たに立ち上げるプロジェクトが始まり、コンソーシアムの運営を担当していただきます。
2024年5月に第1回の開催が決まっており、コンソーシアム運営や企業向けのワークショップ開催の経験をお持ちの方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 23381

2023年10月に東京証券取引所においてカーボン・クレジット市場が開設されました。カーボン・クレジットの活用は、社会全体での効率的な排出削減を実現するためにも有効と言われる一方で、日本国内においてはクレジット市場が小さく、認知度もまだ低いため、カーボンクレジット以外の直接的な脱炭素の取り組みのほうが効果的だという意見や批判の声もあるように感じます。環境省のレポートではSBT認定数が世界2位と発表されていますが、COPでは化石賞の常連です。2030年にカーボンハーフは達成するのでしょうか。
募集企業では日本国内でも少ない日本全国のカーボン・クレジット創出支援の他に、海外クレジットの調達・販売も行っています。
今回の募集では、カーボンクレジットや非化石証書の調達、法人向けの営業を担当するメンバーを採用します。日本企業の脱炭素アクションに関われる求人です。ご応募・お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 23380

2023年10月に東京証券取引所においてカーボン・クレジット市場が開設されました。カーボン・クレジットの活用は、社会全体での効率的な排出削減を実現するためにも有効と言われる一方で、日本国内においてはクレジット市場が小さく、認知度もまだ低いため、カーボンクレジット以外の直接的な脱炭素の取り組みのほうが効果的だという意見や批判の声もあるように感じます。環境省のレポートではSBT認定数が世界2位と発表されていますが、COPでは化石賞の常連です。2030年にカーボンハーフは達成するのでしょうか。

募集企業では日本国内でも少ない日本全国のカーボン・クレジット創出支援の他に、海外クレジットの調達・販売も行っています。今回の募集ではJクレジット認定プロバイダーと強みの海外クレジットのネットワークを生かした需要家に対する提案販売、支援を行っていただきます。

日本基準の脱炭素アクションを作っていきたい方にご応募いただきたい求人です。
ご応募・お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 23376

  • ESG
  • GHG・LCA
  • 廃棄物・資源循環
気候変動問題をはじめ、資源枯渇や生物多様性など、環境に対して企業が果たすべき責任はますます増えています。その中でも脱炭素が喫緊の課題として取り沙汰される機会が多いですが、資源循環・サーキュラーエコノミーもまた脱炭素と切っても切れない関係にあります。また、”循環”と名の付く通り、単にごみを減らしたり再資源化するといった出口戦略だけではなく、製品やサービス、ビジネスモデルを企画設計する段階での取り組み(環境配慮設計)が必要不可欠です。

募集企業は創業以来一貫して、デジタル技術を活用したモノづくりの支援を手掛けてきたエンジニアリング会社です。近年は、これまで磨いてきたデジタルエンジニアリングのスキルに環境配慮設計やLCA(ライフサイクルアセスメント)の手法を加えることで、自然と調和したモノづくりの実現を目指しています。

本募集では、主に製造業の顧客に向けたLCA・GHG排出算定のコンサルティングや、上述の環境配慮設計を根底としたモノづくり支援の企画に取り組んでいただける方を募集しています。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 23373

東証プライム自動車部品メーカーの環境管理部門からの募集で、環境戦略企画立案・推進を担当していただきます。
昨今、生物多様性や水リスク対応、カーボンニュートラル推進等、環境・サステナビリティ領域で求められる領域が広がっており、メンバー増員の募集です。
環境関連データを収集、分析、評価し、ESGデータの第三者検証の対応にも携わっていただきます。
ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 23369

  • エネルギー業界
  • 環境コンサル
  • 再エネ
  • 風力
同社は、グローバル金融グループに所属し、金融・保険の枠を超えた各種リスクマネジメントに関する取組を支援しているコンサルティング企業です。近年、度重なる自然災害の脅威、サイバー攻撃による情報漏えい等、企業は多様なリスクに直面しており、リスクマネジメントの重要性はますます高まっています。
今回は、再生可能エネルギー分野のスペシャリストとして再生可能エネルギー普及のための調査やコンサルティング、新しいサービスメニューの開発、設備機械のリスク評価や技術レポートの作成に取り組むコンサルタントを募集します。
担当マッチングディレクター
竹川 利彦

求人ID 23368

  • 金融・経済
  • 情報セキュリティ
同社は、グローバル金融グループに所属し、金融・保険の枠を超えた各種リスクマネジメントに関する取組を支援しているコンサルティング企業です。近年、度重なる自然災害の脅威、サイバー攻撃による情報漏えい等、企業は多様なリスクに直面しており、リスクマネジメントの重要性はますます高まっています。
顧客からの問合せやトラブル対応などを行うカスタマーサポートとは異なり、対話を通じて顧客ごとの成功とは何かを見出し、プロアクティブに顧客の成功を支援する機能としての「カスタマーサクセス」メンバーの増員を図ります。
担当マッチングディレクター
竹川 利彦

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