求人ID 24797
【募集枠25名】サステナブル経営支援コンサルティング企業｜サステナビリティ経営の核心に迫るコンサルタント募集
東京都千代田区
- 職種
- コンサルタント（ESG／サステナビリティ）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 450～650万円
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- 検索条件：
- 営業 正社員・契約社員
求人一覧 169件
求人ID 24796
日本の再エネが抱える「地産外消」の課題を、仕組みから解決する。
現在、地方で創出された再生可能エネルギーの多くは都市部へ流出し、その収益が地域に還元されにくい構造的課題があります。募集企業では地域で生まれたエネルギーを地域で消費し、その価値を街の活性化へつなげるプラットフォームを展開しています。環境省の実行パートナーとして、現在、地域との連携と事業を広げています。
本ポジションは、需要家や小売電気事業者、代理店との多角的なリレーション構築を通じ、この循環モデルを社会に実装する役割を担います。
単なる電力の販売に留まらず、地域のステークホルダーと共に「脱炭素社会」と「地域創生」の共立を目指す。制度設計から現場運営まで一気通貫で関わる代表の知見に触れながら、エネルギービジネスの本質的なスキルを磨ける環境です。
ご応募お問い合わせをお待ちしております。
現在、地方で創出された再生可能エネルギーの多くは都市部へ流出し、その収益が地域に還元されにくい構造的課題があります。募集企業では地域で生まれたエネルギーを地域で消費し、その価値を街の活性化へつなげるプラットフォームを展開しています。環境省の実行パートナーとして、現在、地域との連携と事業を広げています。
本ポジションは、需要家や小売電気事業者、代理店との多角的なリレーション構築を通じ、この循環モデルを社会に実装する役割を担います。
単なる電力の販売に留まらず、地域のステークホルダーと共に「脱炭素社会」と「地域創生」の共立を目指す。制度設計から現場運営まで一気通貫で関わる代表の知見に触れながら、エネルギービジネスの本質的なスキルを磨ける環境です。
ご応募お問い合わせをお待ちしております。
求人ID 24788
”環境価値の可視化”というとGHG排出量を計算していくこと、と捉えられがちです。
しかし、今後はGHGやCFP（カーボンフットプリント）だけでなく、廃棄物の排出量・汚染物質の排出量・水やエネルギーの使用量など、産業活動の過程におけるすべての物質の移動を追跡し、それらが環境に与える影響をつまびらかにしていく必要があります。
このことを可能にする手法がLCA（ライフサイクルアセスメント）であり、募集企業はLCAに特化した専門家集団として、産業の脱炭素・ネイチャーポジティブ・循環経済への移行に向けた支援を手掛けています。
本求人では、自社開発のLCA算定システムの販売管理を行う営業事務担当を募集しています。まだまだ少人数の組織ですから、事務職の枠を超えて経営企画や業務改善などにも積極的に関われる方を歓迎します。
しかし、今後はGHGやCFP（カーボンフットプリント）だけでなく、廃棄物の排出量・汚染物質の排出量・水やエネルギーの使用量など、産業活動の過程におけるすべての物質の移動を追跡し、それらが環境に与える影響をつまびらかにしていく必要があります。
このことを可能にする手法がLCA（ライフサイクルアセスメント）であり、募集企業はLCAに特化した専門家集団として、産業の脱炭素・ネイチャーポジティブ・循環経済への移行に向けた支援を手掛けています。
本求人では、自社開発のLCA算定システムの販売管理を行う営業事務担当を募集しています。まだまだ少人数の組織ですから、事務職の枠を超えて経営企画や業務改善などにも積極的に関われる方を歓迎します。
求人ID 24787
- 営業
- 機械
＜「食の安全」と「地球環境」を技術で守る。食品工場の未来を創造するコンサルティング営業＞
ボイラ技術で培った圧倒的な「熱」と「真空」技術を駆使し、食品業界の常識を覆す製品を展開する同社。現在、本製品を扱う事業部では、食の「安全・安心」と「省エネ・脱炭素」を両立させる課題解決型営業を募集しています。
食品業界は今、HACCP義務化に伴う衛生基準の向上や、深刻な人手不足、エネルギーコスト高騰という大きな転換期にあります。
同社の営業は、単に機械を売るのではなく、お客様の生産工程に入り込み、最適な設備導入と独自のメンテナンス体制で工場の最適化を実現するコンサルタントです。
最大の特徴は、独自技術による高効率な省エネ設計。これは、お客様の利益創出だけでなく、地球環境負荷低減に直接貢献するサステナブルな提案です。あなたの手で、日本の「食」のインフラを技術の力で強く、そしてグリーンに進化させませんか。
ボイラ技術で培った圧倒的な「熱」と「真空」技術を駆使し、食品業界の常識を覆す製品を展開する同社。現在、本製品を扱う事業部では、食の「安全・安心」と「省エネ・脱炭素」を両立させる課題解決型営業を募集しています。
食品業界は今、HACCP義務化に伴う衛生基準の向上や、深刻な人手不足、エネルギーコスト高騰という大きな転換期にあります。
同社の営業は、単に機械を売るのではなく、お客様の生産工程に入り込み、最適な設備導入と独自のメンテナンス体制で工場の最適化を実現するコンサルタントです。
最大の特徴は、独自技術による高効率な省エネ設計。これは、お客様の利益創出だけでなく、地球環境負荷低減に直接貢献するサステナブルな提案です。あなたの手で、日本の「食」のインフラを技術の力で強く、そしてグリーンに進化させませんか。
求人ID 24783
【大阪オフィス】IRレポート・統合報告書制作・サステナビリティ経営支援企業 |適性に合わせて役割をデザインする『オープンポジション』
大阪府大阪市
- 職種
- コンサルタント（ESG／サステナビリティ）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 350～500万円
- ESG
- IR
- 編集ディレクション
- ポテンシャル可
- 読み書き英語
現代の企業経営において、サステナビリティはもはや「配慮」ではなく「生存戦略」そのものです。
急速に進化するESG投資の潮流、人的資本経営への注目、そして複雑化する国際的な開示基準。多くの大手企業が「何を、どう伝えるべきか」という問いに直面しています。
この問いに対し、単なるレポート制作に留まらない「上流のコンサルティングから、社内浸透、そして社会へのブランディングまで」を一気通貫で支援するプロフェッショナル集団です。
すでに顕在化している課題の整理はもちろんのこと、変化の早いこの領域において、これからグローバルに社会から求められる情報、開示すべき情報は何かを把握し、顧客企業の状況に合ったコンサルティングを行っています。
また、何のために、誰に対して、どの媒体で、どのようにコミュニケーションをしたら良いのかを企画提案し、最終的には統合報告書、サステナビリティレポート等の媒体の制作を通じて情報開示を支援しています。
また、社外に数十名の専門家ネットワークを持っており、またサステナビリティ/IR/経営企画担当者のための情報共有サイトを運営し、該当関係者には幅広く認知されている有力企業です。
今回は、そのいずれかのポジションでご活躍いただくべく、オープンポジションでの採用を計画しております。これまでのPR、マーケティング、営業、事業会社での広報・IRなど、これまで培ってきた「伝える力」や「企画する力」を、今度はサステナビリティという時代の羅針盤を動かすために使ってみませんか。
急速に進化するESG投資の潮流、人的資本経営への注目、そして複雑化する国際的な開示基準。多くの大手企業が「何を、どう伝えるべきか」という問いに直面しています。
この問いに対し、単なるレポート制作に留まらない「上流のコンサルティングから、社内浸透、そして社会へのブランディングまで」を一気通貫で支援するプロフェッショナル集団です。
すでに顕在化している課題の整理はもちろんのこと、変化の早いこの領域において、これからグローバルに社会から求められる情報、開示すべき情報は何かを把握し、顧客企業の状況に合ったコンサルティングを行っています。
また、何のために、誰に対して、どの媒体で、どのようにコミュニケーションをしたら良いのかを企画提案し、最終的には統合報告書、サステナビリティレポート等の媒体の制作を通じて情報開示を支援しています。
また、社外に数十名の専門家ネットワークを持っており、またサステナビリティ/IR/経営企画担当者のための情報共有サイトを運営し、該当関係者には幅広く認知されている有力企業です。
今回は、そのいずれかのポジションでご活躍いただくべく、オープンポジションでの採用を計画しております。これまでのPR、マーケティング、営業、事業会社での広報・IRなど、これまで培ってきた「伝える力」や「企画する力」を、今度はサステナビリティという時代の羅針盤を動かすために使ってみませんか。
求人ID 24782
【東京本社】IRレポート・統合報告書制作・サステナビリティ経営支援企業 |適性に合わせて役割をデザインする『オープンポジション』
東京都港区
- 職種
- コンサルタント（ESG／サステナビリティ）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 350～500万円
- ESG
- IR
- 編集ディレクション
- ポテンシャル可
- 読み書き英語
現代の企業経営において、サステナビリティはもはや「配慮」ではなく「生存戦略」そのものです。
急速に進化するESG投資の潮流、人的資本経営への注目、そして複雑化する国際的な開示基準。多くの大手企業が「何を、どう伝えるべきか」という問いに直面しています。
この問いに対し、単なるレポート制作に留まらない「上流のコンサルティングから、社内浸透、そして社会へのブランディングまで」を一気通貫で支援するプロフェッショナル集団です。
すでに顕在化している課題の整理はもちろんのこと、変化の早いこの領域において、これからグローバルに社会から求められる情報、開示すべき情報は何かを把握し、顧客企業の状況に合ったコンサルティングを行っています。
また、何のために、誰に対して、どの媒体で、どのようにコミュニケーションをしたら良いのかを企画提案し、最終的には統合報告書、サステナビリティレポート等の媒体の制作を通じて情報開示を支援しています。
また、社外に数十名の専門家ネットワークを持っており、またサステナビリティ/IR/経営企画担当者のための情報共有サイトを運営し、該当関係者には幅広く認知されている有力企業です。
今回は、そのいずれかのポジションでご活躍いただくべく、オープンポジションでの採用を計画しております。これまでのPR、マーケティング、営業、事業会社での広報・IRなど、これまで培ってきた「伝える力」や「企画する力」を、今度はサステナビリティという時代の羅針盤を動かすために使ってみませんか。
急速に進化するESG投資の潮流、人的資本経営への注目、そして複雑化する国際的な開示基準。多くの大手企業が「何を、どう伝えるべきか」という問いに直面しています。
この問いに対し、単なるレポート制作に留まらない「上流のコンサルティングから、社内浸透、そして社会へのブランディングまで」を一気通貫で支援するプロフェッショナル集団です。
すでに顕在化している課題の整理はもちろんのこと、変化の早いこの領域において、これからグローバルに社会から求められる情報、開示すべき情報は何かを把握し、顧客企業の状況に合ったコンサルティングを行っています。
また、何のために、誰に対して、どの媒体で、どのようにコミュニケーションをしたら良いのかを企画提案し、最終的には統合報告書、サステナビリティレポート等の媒体の制作を通じて情報開示を支援しています。
また、社外に数十名の専門家ネットワークを持っており、またサステナビリティ/IR/経営企画担当者のための情報共有サイトを運営し、該当関係者には幅広く認知されている有力企業です。
今回は、そのいずれかのポジションでご活躍いただくべく、オープンポジションでの採用を計画しております。これまでのPR、マーケティング、営業、事業会社での広報・IRなど、これまで培ってきた「伝える力」や「企画する力」を、今度はサステナビリティという時代の羅針盤を動かすために使ってみませんか。
求人ID 24781
日本の豊かな森林が今、大きな岐路に立たされています。高齢化や担い手不足、採算性の低さから放置林が増え、森林の荒廃や災害リスクが高まる一方です。戦後に植林された多くの人工林が伐採適期を迎えているにもかかわらず、輸入木材の台頭により国産材の需要は低迷し、林業従事者は安定した収益を上げることが難しい状況にあります。
そんな現状を打破すべく、今回ご紹介する企業はITの力で林業の抱える課題解決に挑んでいます。国産木材の流通・供給に関する独自のデータベースを構築し、林業家や森林そのものに資金が循環する持続可能な仕組みづくりを推進しています。
この度募集するのは、その仕組みを現場で動かす重要な役割を担うセールス担当です。特に需要家である内装設計会社などを担当いただき、商業施設や店舗での利用を想定して木材の提案を行っていただきます。
そんな現状を打破すべく、今回ご紹介する企業はITの力で林業の抱える課題解決に挑んでいます。国産木材の流通・供給に関する独自のデータベースを構築し、林業家や森林そのものに資金が循環する持続可能な仕組みづくりを推進しています。
この度募集するのは、その仕組みを現場で動かす重要な役割を担うセールス担当です。特に需要家である内装設計会社などを担当いただき、商業施設や店舗での利用を想定して木材の提案を行っていただきます。
求人ID 24780
- ESG
- IR
- 編集ディレクション
- ポテンシャル可
- 読み書き英語
「サステナビリティ」をキーワードに、主に東証プライム市場上場の大手企業のステークホルダー（株主/投資家、従業員、顧客、取引先等）とのコミュニケーション課題の解決に取組んでいます。
すでに顕在化している課題の整理はもちろんのこと、変化の早いこの領域において、これからグローバルに社会から求められる情報、開示すべき情報は何かを把握し、顧客企業の状況に合ったコンサルティングを行っています。
また、何のために、誰に対して、どの媒体で、どのようにコミュニケーションをしたら良いのかを企画提案し、最終的には統合報告書、サステナビリティレポート等の媒体の制作を通じて情報開示を支援しています。
同社の強みは、制作だけでなく、上流のコンサルティングから、下流の社内浸透などのインナーブランディングまで一気通貫でサポートできることです。また、社外に数十名の専門家ネットワークを持っており、また数千人規模の会員を抱えるCSRコミュニケートというサステナビリティ/IR/経営企画担当者のための情報共有サイトを運営し、該当関係者には幅広く認知されている有力企業です。
内装へのこだわりもあり、クリエイティビティなオフィスとなりました。本社ビルは再生可能エネルギー由来の電力を使用しており、オフィス自体もサステナビリティに取り組んでいる企業となります。
すでに顕在化している課題の整理はもちろんのこと、変化の早いこの領域において、これからグローバルに社会から求められる情報、開示すべき情報は何かを把握し、顧客企業の状況に合ったコンサルティングを行っています。
また、何のために、誰に対して、どの媒体で、どのようにコミュニケーションをしたら良いのかを企画提案し、最終的には統合報告書、サステナビリティレポート等の媒体の制作を通じて情報開示を支援しています。
同社の強みは、制作だけでなく、上流のコンサルティングから、下流の社内浸透などのインナーブランディングまで一気通貫でサポートできることです。また、社外に数十名の専門家ネットワークを持っており、また数千人規模の会員を抱えるCSRコミュニケートというサステナビリティ/IR/経営企画担当者のための情報共有サイトを運営し、該当関係者には幅広く認知されている有力企業です。
内装へのこだわりもあり、クリエイティビティなオフィスとなりました。本社ビルは再生可能エネルギー由来の電力を使用しており、オフィス自体もサステナビリティに取り組んでいる企業となります。
求人ID 24777
- 営業
- 物流・運輸
- 廃棄物・資源循環
デジタル化による国内需要の縮小、原材料価格の変動といった大きな変革期にある紙パルプ業界。この荒波を越え、持続可能な未来へ向けて世界中で新たな価値を創造しているグローバル商社での「貿易実務」の求人です。
あなたにお任せしたいのは、海外営業本部における「縁の下の持ち主」として、貿易インフラを強固に支える業務です。複雑な契約書作成や国際物流のロジスティクス管理、さらにはクラウドシステムの導入による業務平準化など、これまでの貿易事務の経験を活かし、チームの生産性を最大化してください。
紙という素材のグローバルな循環を実務面からコントロールする専門知識はもちろん、環境配慮型商品の提案など、サステナブルな社会の実現に直接貢献できるやりがいがあります。安定した経営基盤を持ちながら、海外事業比率6割を超える成長環境で、あなたの専門性を発揮しませんか？
あなたにお任せしたいのは、海外営業本部における「縁の下の持ち主」として、貿易インフラを強固に支える業務です。複雑な契約書作成や国際物流のロジスティクス管理、さらにはクラウドシステムの導入による業務平準化など、これまでの貿易事務の経験を活かし、チームの生産性を最大化してください。
紙という素材のグローバルな循環を実務面からコントロールする専門知識はもちろん、環境配慮型商品の提案など、サステナブルな社会の実現に直接貢献できるやりがいがあります。安定した経営基盤を持ちながら、海外事業比率6割を超える成長環境で、あなたの専門性を発揮しませんか？
求人ID 24776
- 化学
- 科学分析
- 研究開発
ペーパーレス化や原材料高騰など、伝統的な紙産業は転換期を迎えています。この難局に対し、森林資源を基盤とした新たなバイオケミカル事業で、脱プラスチック・循環型社会を加速させている企業からの求人です。
本研究所は「木とともに未来を拓く」をスローガンに、製紙技術と化学技術を融合させた高付加価値な材料開発を行っています。特に、持続可能な木材を原料とした機能性コーティング樹脂は、自動車バンパーや包装材料分野で世界的に注目されています。
今回は、この成長分野である研究開発を牽引する人材を募集します。研究所の枠を超え、営業や製造部門と連携し、実用化までのスピード感を持ったモノづくりに挑めます。環境対応型新素材の創出を通じて、持続可能な未来を技術で支える、やりがいのあるポジションです。
本研究所は「木とともに未来を拓く」をスローガンに、製紙技術と化学技術を融合させた高付加価値な材料開発を行っています。特に、持続可能な木材を原料とした機能性コーティング樹脂は、自動車バンパーや包装材料分野で世界的に注目されています。
今回は、この成長分野である研究開発を牽引する人材を募集します。研究所の枠を超え、営業や製造部門と連携し、実用化までのスピード感を持ったモノづくりに挑めます。環境対応型新素材の創出を通じて、持続可能な未来を技術で支える、やりがいのあるポジションです。
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【募集企業の3つの特徴】
1. 「打席」に立つ圧倒的なスピード感
入社後は、代表やコンサルタントが担当する経営層との打ち合わせに、即座に同席していただきます。ただの議事録係ではありません。「実戦形式」でプロの立ち振る舞いを吸収し、入社半年で案件をメイン担当するメンバーも珍しくありません。
2. 領域を絞らない「フルスタック」な専門性
「サステナビリティ経営戦略策定支援」「非財務データの第三者保証」「情報開示」
多くの大手ファームでは分業化されているこれらの領域を、一気通貫で手がけられる稀有な環境です。世界基準の潮流（欧州動向等）を英語でキャッチアップし、日本企業の経営を本質から変えていく手応えを実感できます。
3. 「営業」ではなく「コンサルティング」に没頭できる
自社セミナーへの反響が極めて高く、現在は「人が足りないため受注を調整している」という、嬉しい悲鳴が上がる状態です。案件獲得のための営業活動に時間を奪われることなく、顧客の課題解決に100%のエネルギーを注げます。
■ 驚異的なキャリアパスの事例
実際にエコリクからコンサル未経験で入社された方も、以下のようなスピードで市場価値を高めています。
1〜2年で「シニアコンサルタント」へ昇格
4年で「マネジャー」へ昇格
求める方： 成長の鈍化に危機感を持ち、自らの手でキャリアを切り拓きたい方
「今のままで、3年後の自分に期待できますか？」
もし少しでも心に引っかかるものがあれば、ご応募ください。
大手ファームでは決して味わえないスピード感と、経営の核心に触れる経験が、ここにはあります。
ご応募・お問い合わせを心よりお待ちしております。