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サステナビリティ推進 正社員・契約社員

求人一覧 25件

求人ID 25429

  • GHG・LCA
  • 建設・建築・不動産
建設業界は今、単なるインフラの構築から、地球環境を維持するための「循環型モデルの構築」へとビジネスモデルそのものの変革を迫られています。
建設業は、全体のGHG排出量のうち2割から4割を占めるとの試算もあり、調達~運輸~建設後の利用~廃棄を含めたホールライフでの環境対応が必須となっています。

業界全体のDX・SXにおいては、まだまだデータの利活用が不十分な点が多く、募集企業が提供する業界特化型のSaaSは建設業の構造そのものを変革する可能性を大いに秘めています。創業後、スーパーゼネコンをはじめとした多くの大企業を顧客として取り入れ、現場と伴走しながら業界のサステナビリティ推進を支援しています。

サステナビリティ領域で経験豊富な先輩社員の下で、スタートアップ特有のスピード感をもって取り組んでいただける方を募集中です。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 24854

大手企業のカーボンニュートラル戦略やTNFD対応、サーキュラーモデル構築を上流から支援します。単なる算定に留まらず、バリューチェーン全体の排出削減ロードマップ策定まで一貫して携われる点が最大の魅力です。
年間休日125日、在宅勤務可といった柔軟な環境で、マネージャーとして組織を牽引しながら、持続可能な社会の実装に挑みませんか。英文資料を読み解くスキルと環境分野での知見を活かし、企業のESG経営を次なるステージへ導くリーダーを募集します。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24836

業界老舗のサステナビリティコンサルティングファームからの募集で、独自で運営する会員企業向けコンテンツの企画、運営を担当していただきます。
20年以上続いているサービスで、サステナビリティ先進企業の担当の方向けに、最先端情報の収集や分析・1年に1回は世界のキーパーソンの方との対談企画実施のため海外渡航のイベントも企画・実施していただきます。
フレックス×在宅勤務で就業しワークライフバランスを保ちながらキャリア形成が可能で、英語を活用してサステナビリティ推進の最前線で働きたい方におすすめの求人です。ご応募お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24814

建設コンサルティング業界が今、直面しているのは「開発と環境保全の両立」という難問です。気候変動や水資源保護が企業の存続を左右する中、求められているのは単なる理想論ではなく、データを武器にした実効性のある戦略立案です。
本ポジションは、業界最大手グループの「環境参謀」として、温室効果ガス削減や循環型社会の実現に向けた中長期ロードマップを描くミッションです。160ヶ国に及ぶ広大な事業フィールドからデータを吸い上げ、リスクを機会へと転換する体制を構築してください。
あなたの企画力が、世界のインフラをよりグリーンな未来へと導きます。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24813

インフラ開発が地球規模の課題に直面する今、建設コンサルティング業界には「造る」以上の役割が求められています。人権配慮、人的資本、持続可能な開発。これら「社会」分野の課題を経営戦略へと昇華させることが、現代のグローバル企業における最重要ミッションです。
本ポジションでは、世界160ヶ国で事業を展開する業界最大手グループの司令塔として、中長期的なリスク管理と機会創出のリードをお任せします。膨大な社会データの分析から施策の立案、多様なステークホルダーとの合意形成まで、あなたの介在価値がグループ全体のサステナビリティを加速させます。
国際協力への情熱を、最高水準の就業環境で形にしませんか。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24802

私たちの食卓を支える「海」は、かつてない危機に直面しています。水産資源の枯渇、生態系の破壊、そしてサプライチェーンにおける人権問題。これらは一国の問題ではなく、地球規模で解決すべき喫緊の課題です。
ご紹介する企業はこの巨大な課題に立ち向かうソーシャルベンチャーです。日本随一の専門知識とグローバルなネットワークを武器に、企業、政府、NGOを繋ぎ、水産業を「持続可能な産業」へと再定義するパイオニアとして歩んできました。組織がアジア、そして世界へと拡大を続ける今、私たちのミッションを内部から支え、組織の成長を加速させるHR(人事)オフィサーを募集します。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 24799

巨大インフラの「脱炭素」を。建設資材のリーディングカンパニーで挑む、環境変革。
日本の都市機能を支える地下トンネルや、強固な建築物の基盤となる地盤改良。これら巨大インフラの構築に不可欠な建設資材業界は今、歴史的な転換期を迎えています。
セメントを主原料とする資材製造において、製造過程でのCO2排出抑制は業界全体の喫緊の課題です。国内トップクラスのシェアと高度な技術力を誇る募集企業は、この課題を「業界の限界」ではなく「進化の好機」と捉え、グリーン・インフラの実現に向けた体制強化を急いでいます。
【採用ポジションのミッション】
本ポジションでは、最新の環境情報の収集から自社工場での排出量算定、さらには具体的な削減施策の企画・運用まで、カーボンニュートラル戦略の全行程をリードしていただきます。
デスクワークに留まらず、定期的な工場出張を通じて現場の課題を抽出。実態に即した「生きた施策」を推進できる手触り感があります。
100年先も揺るがないインフラを、100年先も続く地球環境とともに。建設業界の「新しい当たり前」を創り上げる、極めて社会貢献度の高い挑戦です。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24767

現在、多くの日本企業が国際的なサステナビリティ認証や環境データの開示を求められていますが、複雑な算定基準や製造現場との調整、認証取得へのロードマップ策定に課題を抱えています。
本ポジションでは、単なるコンサルティングに留まらず、組織の内側から推進体制を構築する「中核」を担っていただきます。LCAやGHG排出量の算定データ収集フローを確立し、認証機関と製造現場の架け橋となって現状分析(GAP分析)を完遂。確かなエビデンスに基づいたロードマップを描き、企業の社会的信用を物理的に形作る役割です。
「あるべき姿」を語るだけでなく、製造現場のリアルに触れ、データを積み上げ、組織を動かす。あなたの手で、企業の持続可能性を客観的な指標へと昇華させ、グローバルスタンダードに通用する強固な経営基盤を築き上げませんか。実効性のある変革を追求したい、あなたの挑戦をお待ちしています。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24713

大手金融グループのコンサルティングチームで柔軟な働き方が魅力的なプロフェッショナルチームです。気候変動対策に関連する案件やESG中長期経営計画の策定など、企業からの受注が増えており、業績好調による増員です。
環境分野のバックグランドをお持ちの方や英語が活用できる方にエントリーいただきたい求人です。
ご応募・お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24702

2050年、世界人口の増加に伴い水産物需要は拡大しますが、従来の生産モデルでは環境負荷の増大は避けられません。人々の食を支え、自然と共存し続けるために、今、海洋分野における技術革新(フードテック・ディープテック)への投資が急務となっています。
募集企業は、海洋サステナビリティ推進の最前線で活動してきました。今回、アジアの水産物市場におけるイノベーション加速のため、国内初となる海洋特化型VCファンドを組成し、社会的インパクトと確かなリターンを両立させます。
この新しい挑戦を、経営に近い立場で共に推進するコアメンバー(ベンチャーキャピタリスト)を募集します。
環境・社会課題の解決を「自分ごと」として捉え、裁量を持って事業を創りたいファンド投資経験者の参画を心よりお待ちしています。未来の海と食のあり方を、あなたの投資で変革しませんか。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

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