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在宅 正社員・契約社員

求人一覧 40件

求人ID 21863

  • ESG
  • GHG・LCA
  • 化学
  • 環境コンサル
  • ビジネス英語
カーボンニュートラル社会の実現に向けて、企業における環境対策は切っても切り離せない課題になっています。大手の企業においては環境経営を推進することが高度に要求されています。

募集企業は環境問題や温暖化をはじめとした環境・サステナビリティ分野に特化したコンサルファームです。
企業の課題を的確にとらえ、机上の空論にとどまらず具体的で実務的なコンサルティングサービスを提供できる強みを有します。経営戦略、環境戦略の一体化を図り、クライアントのブランディング向上、持続的な事業継続に資するコンサルティングが特徴です。

上場企業のグループ会社でもあり充実した福利厚生も魅力の一つです。テレワークに切り替えて支援を行っています。

気候変動分野のコンサルタントとして自由度も高く、様々な業務に挑戦できる環境です。ESGを始め自然エネルギーの研究、LCAなど化学分野の専門を持った方で、今後、ビジネスとして環境に関わっていきたいと熱意持った方からのエントリーをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
井坂 佑

求人ID 23275

  • 官公庁
  • 廃棄物・資源循環
わが国は国土の約7割を森林が占めている森林大国です。第二次世界大戦後に拡大造林が進められ、この時に植えられた樹木は成熟・利用の時期を迎えています。木材を利用し森林資源を循環させることは、地域における経済活動としての意義に加え、森林環境を健全に保ち、多様な生物への生息環境の提供、気候変動や災害といった自然環境・動態の調整・緩和機能の発揮、人間にとっての快適環境の形成・提供など、さまざまな効果をもたらします。
同社では、森林が生育していること自体による価値の発揮から、木材を山から切り出して効果的に利用する産業に至るまで、網羅的に調査・コンサルティングしており、当該分野のコンサルタント候補の採用を図ります。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
竹川 利彦

求人ID 22358

地球環境保全・地球温暖化/気候変動/脱炭素/GHG排出量削減/JCM
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募集企業では、中央官庁や地方公共団体、研究機関を含む各種公的機関、民間事業会社などのお客様に対して、持続可能な未来の構築に向けて社会全体が目指すべきビジョンを提案し、それを実現するための戦略支援を行っています。配属部門のメンバーは、地球環境分野の専門家集団として、国内外の気候変動政策、低炭素ビジネス、森林・林業・木材産業などの幅広い業務領域に取り組んでいます。

本ポジションにおいては、気候変動政策、気候変動対応、低炭素ビジネスに係る調査とコンサルティングを担当していただきます。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
高木 広陽

求人ID 23074

  • ESG
  • ビジネス英語
業界老舗のサステナビリティコンサルティングファームからの募集で、サステナビリティ経営コンサルタントを募集します。
特に、サステナビリティ浸透に関わる教育プログラムコンテンツに特徴があり、企業のあらゆる部門・階層を対象にサービスを展開しています。
その他にも、企業の海外進出支援のコンサルティングも行っていて、アフリカ・アジアを中心に中小企業のSDGsビジネスや新規事業展開の支援しています。コンサルメンバーは海外経験豊富な方が多く、子育てと仕事を両立している方も複数名いらっしゃいます。
フレックス×在宅勤務で就業しワークライフバランスを保ちながらキャリア形成が可能で、グローバルネットワークを活かし、世界中の先進企業の動向を踏まえた戦略策定を実践していただきます。
プロジェクトメンバーとして入社後は、マネージャー指導のもと、クライアント対応を任せられるよう成長していただきます。サステナビリティ未経験の方でも課題意識を持って取り組める方にご応募いただきたい求人です。
ご応募お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
井坂 佑

求人ID 23004

  • ESG
  • GHG・LCA
  • 環境コンサル
  • 経営企画
  • ポテンシャル可
国内での「ESG投資」の本格化やSDGsを背景に、大企業のみならず地域の中小企業にいたるまで、事業に伴って生じる環境負荷を可視化していくことが求められるようになりました。自社の活動だけに留まらずサプライチェーンの上流から下流まで統合して評価するLCAやカーボンフットプリントによって、GHGや環境負荷を定量化・削減する取組みは今後必要不可欠です。

募集団体はLCAの算定・コンサルティングについて通算で20年以上の実績を持つ国内有数のエキスパート集団として、日本の各種産業における脱炭素化・サステナビリティ経営の推進を目指しています。クライアント企業の製品LCAを算定するだけでなく、企業内でLCA算定が出来るようセミナー・ワークショップを開催し、サプライチェーン上におけるGHG排出量の可視化を容易にすることで、日本全体のカーボンニュートラル実現を目指しています。各業界をけん引するような大手企業をクライアントとして、社会的なインパクトの大きいコンサルティングを行っているほか、自治体における脱炭素推進や官公庁の実証事業等にも関わっています。

今後1-2年間は多様なバックグラウンドを持ったポテンシャル人材の募集を積極的に進めており、企業・自治体のサステナビリティ経営、カーボンニュートラルの推進に熱意をもって取り組んでもらえる方を歓迎しています。
実力のある方は年齢・経験年数に関わらずマネジメントポジションに抜擢される等、ステップアップが可能な求人です。ご興味お持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
担当マッチングディレクター
グリーンテック支援ユニット
高木 広陽

求人ID 23154

  • PPP/PFI
  • 官公庁
  • 建設・建築・不動産
  • ビジネス英語
人口減少時代を迎えた我が国において、公共サービスの提供、公共事業の実施に係る諸課題は、従来の行政手法だけでは解決できない状況にあり、構造転換の時期を迎えているといえます。その解決方法の一つとして、民間のサービス・ノウハウ及び資金を活用するなど、官民双方の連携(協働)による公共サービスや公共事業の推進があります。近年は、官民協働(PPP/PFI)について政府が明確な数値目標を掲げ、財政面、制度面で積極的な支援等もあり、対象とする事業やその範囲・規模が拡がりつつあります。さらに、コンセッション方式(公共施設等運営権)等の新たな官民協働の枠組みが構築される動きがあり、事業拡大が見込まれることから積極的に増員を図ります。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
竹川 利彦

求人ID 23437

脱炭素経営の支援を行う環境コンサル・シンクタンクは近年非常に数を増やしました。それだけ社会の需要が見込まれるということに他なりません。
募集企業では脱炭素・カーボンニュートラルに向けた実効策を検討している企業に絞ってコンサルティングを行っています。グローバルネットワークを活用して海外のカーボンクレジット取得支援やサイト開発支援など気候変動関連の事業を幅広く展開しています。
事業拡大に対応していくため、法人営業として自走していただける方を積極的に採用しています。
担当マッチングディレクター
サステナビリティ経営支援ユニット
井坂 佑

求人ID 21466

  • システム開発
廃棄物処理・リサイクルを中心として再生可能エネルギーにも取り組んでいる日本有数の環境ビジネス特化企業です。環境ソリューション事業を拡充させながら、資源循環型社会の構築や廃棄物の発生抑制支援など、顧客の多様な要望や社会課題にとり組む企業です。新たなマーケットを生み出すべく、同業・異業種企業との協業や提携、M&Aを行い、グループシナジー効果を創出しています。
自社の働き方にも積極的に取り組んでおり、テレワークの導入などIT化の推進を積極的に進めています。
今回はIT化の推進のための社内SEメンバーの増員の募集です。
5年程度の開発経験のある方を募集いたします。受託開発・SESなど経験してきた開発形態は問いません。
働き方を改善し長期的に働きたい方に是非お勧めしたい求人です。エントリーお待ちしております。
担当マッチングディレクター
横山 竜甫

求人ID 22073

環境政策支援 | コンサルタント(在宅勤務併用)

大阪府大阪市

職種
エンジニア(環境・化学)
働き方
正社員
年収
400~600万円
国・自治体の環境に関する施策や事業の推進をサポートするコンサルティングファームです
~事業拡大に伴う、新規拠点の立ち上げメンバーとして複数名の採用を致します~
国や地方自治体からの受託業務に特化したコンサルティング部門強化の求人です。受託するプロジェクトの大半は、様々な関係者の意見を調整しつつ、未来につながる地域計画書を策定し、具体的な地域開発を推進していく、“現場主義”の仕事です。
エネルギーマネジメントや温暖化への取り組み、環境マネジメントシステムの構築等、「環境・エネルギー」を切り口としたテーマで地域づくりに直接関わることが出来ます。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 23436

カーボンクレジットや再エネ証書の開発、売買、および、関連するコンサルティングサービスをグローバルネットワークを活用し、提供する気候変動に特化したベンチャー企業の募集です。
設立1期目から2期連続で黒字の決算で終えており、3期目今年度はさらなる事業の拡大・2027年のIPOを目指しており、CAOを募集します。
組織の管理・運営に関する経験をお持ちの方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

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