求人検索

検索条件:
宮村 正社員・契約社員

求人一覧 55件

求人ID 26095

伝統的なものづくりの精神を核に、絶えず革新を続けるユニークな事業体です。世界トップクラスのシェアを誇るペン先事業や、プロフェッショナルから絶大な支持を得るDJ機器、そして米国で高い人気を誇るワイヤレスイヤホンなど、多岐にわたる分野で独自の地位を築いてきました。

今回の募集は、次世代のコアメンバーをお迎えすることになりました。他業界での社会人経験(1〜3年程度)で培った基礎的なスキルをベースに、自発的に挑戦していただける第二新卒の方からのご応募をお待ちしています。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 26086

過去1000サイト以上の実績を持つwebサイト構築を起点に、国内上場企業を対象にコンサルティング手法を通じて、webサイトのみならず、統合報告書、説明会資料、翻訳サービスなどを提供しています。既に国内大手企業との取引実績も多数あり、市場からの期待も大きく事業が拡大しております。当社が保有するノウハウを活用しながら、当部門の次世代のリーダーとなる方、目指す方を増員で募集しています。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 26080

【社会課題解決】「体験格差」に挑む/複数セクターを巻き込む事業企画・推進ポジション

東京都文京区

職種
経営企画系専門職(事業開発・経営戦略・広報IR等)
働き方
正社員
年収
500~700万円
  • その他コンサルティング・専門事務所
子どもの頃に得られる質の高い体験は、忍耐力や自制心、やり抜く力といった、学力テストでは測れない「非認知能力」を育みます。この能力は将来の所得やキャリア、人間関係にも大きく影響することが明らかになっており、大学の総合型選抜入試の拡大や企業の採用現場におけるコミュニケーション能力の重視など、実社会での価値は年々高まっています。

一方で、地域の衰退や教員の多忙化、核家族化など社会構造の変化により、子どもたちが手軽に多様な体験を楽しめる機会は減少しています。特に経済的な困窮や不登校、ヤングケアラーといった困難を抱える子どもほど体験の場から遠ざかりやすく、それが意欲の低下や将来の選択肢の狭まりにつながってしまうという負の循環が生まれています。

国の方針としても「全ての子ども・若者が豊かな体験を得られる支援の強化」が掲げられるなど、いまや「体験格差」は社会全体で向き合うべき重要テーマとして注目を集めています。

今回の募集ポジションは、企業・省庁・自治体・NPO・財団といったセクターの垣根を超えた共創を生み出し、この課題を根本から解決する仕組みを企画・推進する仕事です。
次世代の可能性を広げる社会の仕組みづくりに、あなたの経験と情熱を活かしてみませんか。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 26073

  • 編集ディレクション
募集企業は創業40年を超える老舗のコーポレートコミュニケーションツール制作企業です。出版社としてのスタートから徐々にその編集ノウハウを活かして企業の広報物の制作も担っています。IR支援事業からCSR支援事業に進出し、現在は大手企業のCSRレポートや統合報告書などを中心に様々なステークホルダーに向けた企業広報・コミュニケーションツールを作成しています。

各種レポート類の制作の部分だけではなく、マテリアリティの特定支援やESG投資に関わる外部評価の向上、経営層を含むESG経営の社内浸透の支援から一貫してサポートを行っております。
サステナビリティの領域以外にも、採用・PR・マーケティングの領域の制作、紙媒体以外にもwebや映像などの制作も手掛けています。その他、制作物の多言語化など海外向けの制作など多種多様な形態・領域で制作実績を持っている企業です。

女性管理職も多く、また過度な残業を抑制する施策がとられており、働きやすい環境があります。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 25929

  • 環境系コンサルティング
企業の価値評価轴が財務情報から非財務情報(ESG/サステナビリティ)へと大きくシフトする中、とりわけ注目を集めているのが人的資本経営です。
企業を持続的な成長へ導く原動力は、他ならぬ「人」にあります。
現在、人的資本経営が社会的な関心の高まりとともにご相談や支援ニーズが急増しており、上場企業から中小企業まで幅広いクライアントに対して、人的資本の価値向上をするためのコンサルティング業務に従事していただきます。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 25928

  • 環境系コンサルティング
企業の価値評価轴が財務情報から非財務情報(ESG/サステナビリティ)へと大きくシフトする中、とりわけ注目を集めているのが人的資本経営です。
企業を持続的な成長へ導く原動力は、他ならぬ「人」にあります。
現在、人的資本経営が社会的な関心の高まりとともにご相談や支援ニーズが急増しており、次世代を担うポテンシャルメンバー(未経験者枠)を募集することとなりましたので、未経験から挑戦したい方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 25892

  • ポテンシャル可
  • 読み書き英語
募集企業は、日本を代表する大手上場企業をクライアントに 、英・和文アニュアルレポートや株主通信、IRコミュニケーションツールの企画・制作を通じ、企業のIR戦略の一端を担ってます。
クライアント企業とのリレーションや社内プロジェクトメンバーのサポート、ESGやサステナビリティに関わるトレンド調査や業界団体とのパイプ作り、情報収集を担当します。

企業価値においてESGは不可欠な要素となりました。ESG投資も年々拡大し、量から質のフェーズに移りはじめています。それに呼応し、ESG情報開示義務化の議論も急速に進んでいます。しかし企業と投資家の認識ギャップは未だ大きく、ただ形式的にESG対応をするだけでは企業価値向上につなげることはできません。グローバルなトレンドを踏まえつつ、「企業価値デザインカンパニー」として培った知見を活かし、重要性や結合性に着目したESGアドバイザリーの専門性を高めていきたい方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 25862

  • 環境系コンサルティング
2050年のカーボンニュートラル実現。その鍵が、都市ではなく「日本の地方」に眠っていることをご存知でしょうか。
現在、多くの地方自治体や地域企業が広大な環境ポテンシャル(森林や再生可能エネルギー等)を抱えながらも、それを資金化・価値化するノウハウを持たずに埋もれさせています。一方で、都市部の大規模エンタープライズ企業は、サプライチェーン全体での脱炭素化という、正解のない高い壁に直面しています。

この「地方の環境価値」と「大手の脱炭素需要」を繋ぐミッシングリンク(架け橋)となり、日本におけるカーボンクレジット市場そのものを創り出しているスタートアップです。

全国80以上の金融機関等との強固なパートナーシップを武器に、すでに地域に眠る無数の「点」を発掘してきました。次なるミッションは、この情熱を全国の大手企業や大規模自治体へと波及させ、日本の脱炭素を「マスアダプション(大衆化)」させることです。

前例のない不確実な市場だからこそ、挑む価値がある。2027年以降の上場を見据え、社会課題解決と経済価値の創出を両立させる仕組みを共に創り上げませんか。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 25833

  • その他広告・メディア・エンタメ
IR支援を行っている上場企業でのコンサルティング営業のポジションです。
ESG投資市場の急速な拡大を受けて、企業のESGに関する取組みや、サステナビリティを如何にして事業計画に落とし込んでいくのか、統合報告書を通じて情報を開示する企業が増加しています。2024年度は上場企業を中心に1240社を超える企業が報告書を発行しており、今後も発行企業数の増加が見込まれています。

募集企業はクライアント企業のIR支援を手掛けている上場企業です。株主とのコミュニケーションを支援する独自のサービスに加えて、上述の社会情勢を受けて非財務情報の開示についてもニーズが高まっており、統合報告書の制作やサステナビリティ領域のコンサルティングについても受注好調が続いています。

企業の未来を支える「提案営業」を目指す、意欲ある若手のためのキャリアアップポジションです。まずは営業アシスタントとして、上場企業の経営層が相手となる質の高いビジネスの現場を体感していただきます。あなたの成長と活躍が、株式市場のDX推進と日本経済の発展に直結します。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 25832

  • 広告代理店・PR
「食」と「くらし」に特化し、ファンを創り出すクリエイティブカンパニー

生活に最も身近な「食」や「くらし」の領域をテーマに、週刊・月刊カタログの制作から、企業の想いや理念を形にする広報ツールの企画・デザインまでをトータルに手がけるクリエイティブ企業です。
単なる「制作物のデザイン」に留まらず、クライアントのブランディングの根幹から深く関わり、長く愛されるファンづくりを支えています。

【この企業で働く魅力】
人々の生活に寄り添うテーマ:
毎日を豊かにする「食」や「くらし」が対象のため、エンドユーザーの反応や手応えを身近に実感しながらクリエイティブを追求できます。

表現の幅広さとブランディングへの関与:
定期刊行のカタログといったメディアから、理念を伝える広報ツールまで幅広く担当。ビジュアル作りだけでなく、企業の価値を高める上流のブランディングから携わることができます。

安定性とクリエイティビティの共存:
週刊・月刊という継続的な主要案件を軸とした安定した経営基盤の上で、じっくりとクオリティにこだわったモノづくりに向き合える環境です。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

絞り込み検索

絞り込み検索とじる
年収(正社員・契約社員):
時給(派遣・副業):