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正社員・契約社員 特徴:副業可

求人一覧 27件

求人ID 26152

  • 電気・電子・半導体
日本を代表する精密機械メーカーからの募集で、グループ全体の責任ある調達や人権デューデリジェンスの構築・推進を担当する中核メンバーを募集します。
調達に関わるミーティング運営をはじめ、サプライヤーの人権リスク調査や改善支援、責任ある鉱物調達、国内外の法規制対応など、サプライチェーンのサステナビリティを主導していただきます。
ご応募・お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 26151

  • 電気・電子・半導体
日本を代表する精密機械メーカーからの募集で、グループ全体の環境戦略や情報開示の高度化を切り拓く中核メンバーを募集します。
SBT認定の取得やSSBJ・TNFD対応、環境関連法規制への対応など、サステナビリティ領域の最前線で主導権を発揮していただき、国内外のグループ会社や社内各部門と強力に連携し、新たな仕組みや方針をゼロから形にしていただきます。
これまでの環境・サステナビリティ分野での経験を活かし、経営層への提言や社内の巻き込みを通じて、社会課題解決とグループの成長に直結するサステナビリティ推進のキャリアが開かれていく求人です。
ご応募・お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 25862

  • 環境系コンサルティング
2050年のカーボンニュートラル実現。その鍵が、都市ではなく「日本の地方」に眠っていることをご存知でしょうか。
現在、多くの地方自治体や地域企業が広大な環境ポテンシャル(森林や再生可能エネルギー等)を抱えながらも、それを資金化・価値化するノウハウを持たずに埋もれさせています。一方で、都市部の大規模エンタープライズ企業は、サプライチェーン全体での脱炭素化という、正解のない高い壁に直面しています。

この「地方の環境価値」と「大手の脱炭素需要」を繋ぐミッシングリンク(架け橋)となり、日本におけるカーボンクレジット市場そのものを創り出しているスタートアップです。

全国80以上の金融機関等との強固なパートナーシップを武器に、すでに地域に眠る無数の「点」を発掘してきました。次なるミッションは、この情熱を全国の大手企業や大規模自治体へと波及させ、日本の脱炭素を「マスアダプション(大衆化)」させることです。

前例のない不確実な市場だからこそ、挑む価値がある。2027年以降の上場を見据え、社会課題解決と経済価値の創出を両立させる仕組みを共に創り上げませんか。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

求人ID 25835

業界で有名な代表のもと、現在は20代~30代のコンサルメンバーが中心となって25名の組織ですが、この3年くらいの間に50名体制まで増員の計画があり、それに伴って、バックオフィス部門の募集を行うこととなりました。
働きやすい職場環境を作るメンバーを募集します。
オフィス環境整備・採用研修・情報セキュリティ・経理等幅広く経験が出来るお仕事です。
ご応募お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 25644

  • 会計・財務・人事系コンサルティング
  • シンクタンク
大手金融グループに属する、シンクタンク・コンサルティング企業です。
本募集はシンクタンク側の部局にて、環境と調和した農林水産業や自然資本に関する政策立案・計画策定・ビジネス戦略策定を担う研究員を募集しています。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 25642

  • 会計・財務・人事系コンサルティング
  • シンクタンク
大手金融グループに属する、シンクタンク・コンサルティング企業です。
本募集はシンクタンク側の部局にて、特に森林・林業・木材産業等に関する網羅的な調査・コンサルティングを実施しています。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 25639

  • 会計・財務・人事系コンサルティング
サステナビリティ・トランスフォーメーションに向けた経営に舵を取る企業が主流化しつつある中、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングのニーズが拡大しています。

CFP・自然資本・人権サプライチェーン管理・バイオマス事業・サーキュラーエコノミーに関連する業務経験をお持ちの方やサステナビリティ経営分野の経験をお持ちの方で、社会全体のサステナビリティ化実現に向けキャリアを積んでいきたい方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 25638

  • 会計・財務・人事系コンサルティング
サステナビリティ・トランスフォーメーションに向けた経営に舵を取る企業が主流化しつつある中、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングのニーズが拡大しています。

CFP・自然資本・人権サプライチェーン管理・バイオマス事業・サーキュラーエコノミーに関連する業務経験をお持ちの方やサステナビリティ経営分野の経験をお持ちの方で、社会全体のサステナビリティ化実現に向けキャリアを積んでいきたい方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 25632

  • 会計・財務・人事系コンサルティング
サステナビリティ・トランスフォーメーションに向けた経営に舵を取る企業が主流化しつつある中、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営を支援するコンサルティングのニーズが拡大しています。

CFP・自然資本・人権サプライチェーン管理・バイオマス事業・サーキュラーエコノミーに関連する業務経験をお持ちの方やサステナビリティ経営分野の経験をお持ちの方で、社会全体のサステナビリティ化実現に向けキャリアを積んでいきたい方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 25628

本ポジションは、潤沢な案件背景(自社セミナー等への反響による完全反響型)のもと、保証業務の意思決定や品質管理体制の構築、部門運営を主導する「マネージャー(部門リーダー候補)」の募集です。
分業化された大手ファームや既存の保証機関では得られない大きな裁量のもと、組織のコアメンバーとしてご活躍いただけます。
ご応募お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

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