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正社員・契約社員 特徴:女性活躍

求人一覧 218件

求人ID 24756

近年カーボンニュートラルへの動きは企業だけでなく、個人のライフスタイルにも取り入れる時代となりました。大手コンサルティングファーム出身で、環境・サステナビリティ業界で30年近いキャリアを持つ代表が設立し、カーボンニュートラル社会の実現に向けて、日本初の気候テックプラットフォームを提供しています。
業務フローを一気通貫でおこなっているためサービスの高速化・代表の人脈で様々な業界へアプローチできる多種化といった点が強みで、自社ツールの提案やデリバリー、クライアント獲得業務を中心に、幅広く担当していただきます。
事業領域は、国内だけでなくアジアを中心にグローバル化も目指しており、サービスと会社の成長をリードしていただける方も募集しております。
この成長著しい分野で、プロダクトの社会実装と事業拡大を担う事業開発部門を強化します。ソリューション営業や新たなパートナーシップの構築、そして事業運営のサポートを通じて、社会に大きなインパクトを与える仕事に挑戦しませんか?
ご応募、お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24755

近年、コーポレートガバナンスコード改定や東証区分再編を背景に、サステナブル経営支援の専門家が急増しました。しかし、ここ数年でメンバー層が急拡大した結果、「自身が前に立ってコンサルティングを行うチャンスが少なく、自身の成長が鈍化している気がする」といったキャリアの停滞感を抱える方が増えています。
募集企業は多くの有名企業のサステナビリティ経営をサポートする老舗コンサルティング企業で、20代~30代のメンバーが中心となり、サステナビリティ戦略策定・非財務データ保証・情報開示を行っております。入社後は、先輩社員や代表が担当するクライアント企業の経営層・サステナビリティ担当者との打ち合わせに同席し、実戦形式で仕事を覚えていけるため、入社半年後に案件をメインで担当された方もいらっしゃいます。実際に、エコリクから入社された方でコンサル未経験の方でも1~2年でシニアコンサルタントへ昇格され、4年でマネジャーへ昇格された方もいらっしゃいます。
自社開催のセミナーの反響もあり、営業活動に時間を取られることもございません。(先日訪問の際には人が足りないため仕事の受注を調整していると仰っていました。)
サステナブルマネジメント・非財務保障・情報開示すべての領域に関われる珍しい企業です。
海外の動向を調査するため、英語(文章読解レベル)は必須になりますが、大手ファームでは経験できないようなスピード感でご自身でコンサルタントのキャリアを広げていきたい方、成長していきたい方にご応募いただきたい求人です。
ご応募・お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24754

全国でチェーン展開する飲食店をはじめとして、小売店、介護施設、保育園などの設備、機器の保守改善に関わる業務を代行するファシリティケアカンパニーです。
上記のような社会インフラ施設で機器トラブルが発生すると、利用者や地域住民にも大きな影響を及ぼしかねません。トラブルが起きた際にメンテナンスを行う協力会社を速やかに手配し、地域社会への影響を最小限に抑えることが本企業の存在意義となっています。

その中でも環境部門は、廃棄物回収や廃棄物管理といった立場からクライアントへの支援を行ってきました。
今後は既存のアセットを活用しつつ、より具体的にリサイクル・資源循環を主導していくため、資源循環に関する新規事業・サービスの企画・提案を行う予定です。
クライアントにはチェーン展開している店舗が多いため、1店舗ではごくごく少量の廃棄物であっても、それらを複数店舗で集約することでまとまった量の資源を確保し、より効率よく再生させていくような基盤を作ることが可能です。

法人営業や課題解決の提案といったご経験を活かして、資源循環という大きな目標にチャレンジしてみませんか。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 24751

  • 経理・財務
  • マネジメント
<大阪本社:経理課長(プレイングマネジャー)を募集!>

当社は、土木・建設業界の「水」分野に特化した数少ない民間の研究機関として、日本・中国をはじめとするアジア諸国の大学や研究機関と連携し、技術力を磨いてきました。創業以来、「社会から信頼され、社員が誇りを持てる企業」を追求し、インフラ整備分野で数値解析と情報処理のプロフェッショナル集団として着実に成長を続けています。
当該事業の成長・拡大に伴う海外取引や与信管理業務の増加も想定される中、同社経理業務全般をけん引いただける課長職(プレイングマネジャー)の採用を図ります。
経営層とも近く、経理業務にとどまらず広くバックオフィス系業務の改善・改革に取り組むことが可能なポジションにご興味ありませんでしょうか。
関連業務のご経験をお持ちの方、ぜひお問い合わせください!
担当マッチングディレクター
竹川 利彦

求人ID 24750

  • GIS
  • 環境アセス
  • 環境コンサル
  • 技術士
  • 気象
  • 建設コンサル
  • 動植物調査
  • 風力
  • 事業開発・企画
新たにBPOビジネスを始めます。このスタートアップで環境アセスメント分野の立上げメンバーのプロジェクトマネージャーとして取り組んでいただきます。

日本の再生可能エネルギー戦略は、物価高の上昇に伴う建設・調達の難航、国主導の大型公募の失敗など、反ESGの風潮などを受けて大きな転換期にあります。また、周辺環境や地域住民との調和という困難な課題が依然として伴います。このデリケートなバランスを取り、プロジェクトを成功に導く存在が不可欠です。

本ポジションでは、風力発電プロジェクトにおける環境アセスメント業務のマネジメントをしていただける方を募集中です。環境調査の結果に基づく予測・評価の取りまとめから、地域住民の方々への説明会対応、国や自治体との審査対応までを担う、極めて専門性が高く重要な役割です。
担当マッチングディレクター
山元 達哉

求人ID 24749

  • ESG
  • GIS
  • PM
  • 環境コンサル
  • 技術士
  • 建設・建築・不動産
  • 建設コンサル
  • 自然災害
  • シミュレーション
  • まちづくり
  • マネジメント
  • 理系
  • 事業開発・企画
新たにBPOビジネスを始めます。このスタートアップでまちづくり計画策定の立上げメンバーのプロジェクトマネージャーとして取り組んでいただきます。

特徴としては
・様々なソリューションを提供することでクライアントの問題解決を実現しています
・エンドユーザーから直接受注、もしくは最も近いところでソフトウェア開発や環境解析の事業を展開しています

魅力として
「カーボンニュートラルな社会の実現」そして「わたしたちの快適な生活環境を維持」するために、将来の人口構造や環境に合わせた適切なまちづくりの支援を行っています。身近な生活環境や自然環境の将来予測、そして人流位置情報ビックデータを活用した未来予測は、これからの我々の生活をより快適に変化させてくれるでしょう。SDGsの達成をエンジニアリング技術で支える“グリーンジョブ”です。

◆ワークライフバランスの整った環境
残業時間に対し管理を厳格化しており、月平均残業は25時間まで
社会情勢や各社員の諸事情にあわせて在宅勤務や時差勤務を柔軟に導入しています。
過去入社者も、この働き方に惹かれ入社を決める方も多いのが特徴です。
担当マッチングディレクター
山元 達哉

求人ID 24737

  • ISO
  • テキスタイル
募集企業は繊維製品に関する品質試験・検査機関としてグローバルにサービスを展開してきた老舗組織です。繊維業界でもESG志向が高まる中で、本組織もGHG排出量・LCAの算定といった環境・サステナビリティ領域のサービス展開に取り組んでおり、エコリクからも複数名の方が入社されています。

本ポジションではGHG排出量検証サービスの体制強化を図るべく、排出量検証サービスのチームをけん引していただけるマネージャー相当の方を募集中です。事業会社におけるGHG排出量算定や、第三者機関における排出量検証のご経験をお持ちの方をお待ちしております。

安定した基盤を持ち働きやすさも整っている企業で、ご経験を活かしてみませんか。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 24736

  • GHG・LCA
  • ISO
  • テキスタイル
カーボンニュートラルへ向けた動きが建設・不動産業界でも加速している中、建築物のライフサイクルカーボンの削減が必要不可欠となっています。
2028年度からは日本でも一部の建築物に対し、LCCO2(ライフサイクルCO2)の評価・報告を義務付けられるようになり、従来の省エネ推進だけではなく、建設・施工・利用・解体のすべての工程でのCO2排出を見直す必要が出てきました。

募集企業ではこれまで建材・設備分野におけるLCA算定やEPD(環境製品宣言)の検証業務を展開してきましたが、今後は「建築物全体」の環境性能を公平に評価する第三者認証機関として、支援の領域を広げていく予定です。
本ポジションでは、新規事業として立ち上げる「CASBEE(建築環境総合性能評価システム)」認証機関の認定取得に向け、組織体制の構築から実際の審査業務まで、認証事業の立ち上げ実務を担っていただきます。

エコリクからも複数名の方が入社されており、専門性を持ったメンバーがそろっています。
歴史ある品質検査機関としての安定感や働きやすさもあり、認証事業の立ち上げという希少な経験に携われるまたとない機会ですので、ぜひお問合せください。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 24734

  • マーケティング
現代社会において、環境問題やインフラ劣化といった課題はより複雑化しています。募集企業ではプラスチック製品のパイオニアとして70年以上の歴史を持ち、「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸で、事業そのものを通じてこれらの社会課題の解決に挑み続けています。
本ポジションのミッションは、2030年に向けた長期ビジョンの体現者として、会社のプレゼンスを最大化させることです。社内外のステークホルダーの「共感」を呼び起こし、確固たるブランドを築く。そのプロセスは、従業員のエンゲージメント向上にも直結する、非常に影響力の大きな仕事です。
社会貢献をビジネスの主軸に置く企業で、あなたのクリエイティビティを形にしませんか。
担当マッチングディレクター
林 星詩瑠

求人ID 24732

  • ESG
  • IR
  • 読み書き英語
募集企業は、日本を代表する大手上場企業をクライアントに 、英・和文アニュアルレポートや株主通信、IRコミュニケーションツールの企画・制作を通じ、企業のIR戦略の一端を担ってます。
クライアント企業とのリレーションや社内プロジェクトメンバーのサポート、ESGやサステナビリティに関わるトレンド調査や業界団体とのパイプ作り、情報収集を担当します。

企業価値においてESGは不可欠な要素となりました。ESG投資も年々拡大し、量から質のフェーズに移りはじめています。それに呼応し、ESG情報開示義務化の議論も急速に進んでいます。しかし企業と投資家の認識ギャップは未だ大きく、ただ形式的にESG対応をするだけでは企業価値向上につなげることはできません。グローバルなトレンドを踏まえつつ、「企業価値デザインカンパニー」として培った知見を活かし、重要性や結合性に着目したESGアドバイザリーの専門性を高めていきたい方にご応募いただきたい求人です。
担当マッチングディレクター
宮村 拓也

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