求人ID 24673
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求人一覧 315件
求人ID 24668
【大阪】大手リスクコンサル｜企業のガバナンス・リスク管理・コンプライアンス強化を支援するコンサルタント（コンサル未経験者歓迎‼）
大阪府大阪市
- 職種
- コンサルタント（ESG／サステナビリティ）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 500～700万円
- GRC
今回ご紹介するのは、GRCの観点から企業が直面する経営リスクを解決し、クライアントの持続的な成長を支援するコンサルティング企業です。
GRCとは…
・Governance（ガバナンス:統制）
・Risk Management（リスクマネジメント）
・Compliance（コンプライアンス:法令遵守）の頭文字から作られた用語です。
コンプライアンス体制の構築やリスクの管理を行い事故を未然に防いだり、有事の際の対応の検討、情報開示といった経営の主要部分にかかわり、企業の社会的信用の向上に貢献しています。
【業務内容】
・リスク管理
・ガバナンス体制の構築
・コンプライアンス体制の構築
・危機管理体制の整備
\コンサルティングや業務内容への関心・熱意を重視します/
コンサル業務・業界未経験でも応募可能で、異業種からの転職者も活躍しています。
フレックスタイム制やリモートワークがあり、子育て世代にも理解のある、ワークライフバランスの整った職場環境です。
GRCとは…
・Governance（ガバナンス:統制）
・Risk Management（リスクマネジメント）
・Compliance（コンプライアンス:法令遵守）の頭文字から作られた用語です。
コンプライアンス体制の構築やリスクの管理を行い事故を未然に防いだり、有事の際の対応の検討、情報開示といった経営の主要部分にかかわり、企業の社会的信用の向上に貢献しています。
【業務内容】
・リスク管理
・ガバナンス体制の構築
・コンプライアンス体制の構築
・危機管理体制の整備
\コンサルティングや業務内容への関心・熱意を重視します/
コンサル業務・業界未経験でも応募可能で、異業種からの転職者も活躍しています。
フレックスタイム制やリモートワークがあり、子育て世代にも理解のある、ワークライフバランスの整った職場環境です。
求人ID 24658
サステナブルな社会をデザインする上場企業 | 社会課題解決の組織作りを担う労務担当【京都・リモート可】
京都府京都市
- 職種
- 経営管理系専門職（財務・法務・総務人事等）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 400～600万円
- ESG
- 環境コンサル
- 官公庁
- ポテンシャル可
資源循環に関する事業を祖業とし、サステナビリティに関するコンサルティングや環境認証なども手掛けている上場企業での募集です。
企業・経済の発展と環境配慮はトレードオフのように語られることもありますが、本企業では経済が発展するほど地域・環境・社会も発展する、真に持続可能な地域モデルの実現に向けて、様々な事業を創出しています。
本ポジションではそうした持続可能な社会づくりを担う組織の基盤を強化する、労務の担当者を募集しています。
業務に慣れてからは週2～3日のリモートも可能です。
人事労務のご経験を活かして、真に持続可能な社会の共創に取り組んでいただける方をお待ちしております。
企業・経済の発展と環境配慮はトレードオフのように語られることもありますが、本企業では経済が発展するほど地域・環境・社会も発展する、真に持続可能な地域モデルの実現に向けて、様々な事業を創出しています。
本ポジションではそうした持続可能な社会づくりを担う組織の基盤を強化する、労務の担当者を募集しています。
業務に慣れてからは週2～3日のリモートも可能です。
人事労務のご経験を活かして、真に持続可能な社会の共創に取り組んでいただける方をお待ちしております。
求人ID 24652
求人ID 24651
【大手金融グループ】サステナブル経営特化コンサルティング企業 | リサーチャー【マネージャークラス】
東京都千代田区
- 職種
- コンサルタント（ESG／サステナビリティ）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 800～1500万円
社会課題の解決と企業価値向上を両立させる「次世代の経営」を、最前線で研究し、実務へと実装しませんか？
気候変動、人的資本、人権といったメガトレンドが、企業経営の在り方を根本から変えようとしています。私たちは、この変化をリードするガバナンス・サステナビリティ専門のファームです。
国内外の最新動向（G20原則、ISSB基準、各国の開示規制、機関投資家動向など）を定点観測し、サステナビリティ経営と企業価値向上・社会的インパクト創出の関係を深く探究。学界との協働研究や独自のサーベイを通じて、取締役会・経営層の実務慣行や開示データを分析します。
このポジションでは、得られたインサイトを基に、企業のガバナンス・サステナビリティ戦略を支えるコンサルティングの基盤を築くリサーチ部門での募集で、経営の中枢に入り込み、未来の経営の「当たり前」を共に創造したい、探求心旺盛な方を歓迎します。
気候変動、人的資本、人権といったメガトレンドが、企業経営の在り方を根本から変えようとしています。私たちは、この変化をリードするガバナンス・サステナビリティ専門のファームです。
国内外の最新動向（G20原則、ISSB基準、各国の開示規制、機関投資家動向など）を定点観測し、サステナビリティ経営と企業価値向上・社会的インパクト創出の関係を深く探究。学界との協働研究や独自のサーベイを通じて、取締役会・経営層の実務慣行や開示データを分析します。
このポジションでは、得られたインサイトを基に、企業のガバナンス・サステナビリティ戦略を支えるコンサルティングの基盤を築くリサーチ部門での募集で、経営の中枢に入り込み、未来の経営の「当たり前」を共に創造したい、探求心旺盛な方を歓迎します。
求人ID 24650
【日系大手グループ】サステナビリティガバナンス支援企業 | リサーチャー【メンバー～シニアコンサルクラス】
東京都千代田区
- 職種
- コンサルタント（ESG／サステナビリティ）
- 働き方
- 正社員
- 年収
- 550～900万円
複雑化する社会課題に対し、真の変革をもたらすために、地球と社会の視点に根差した経営が不可欠です。募集企業では日本を代表するトップ企業のCxOに対し、最先端の知見と洞察に基づいた上流コンサルティングを提供することで、持続可能な資本主義社会の実現を目指しています。
今回はR＆D部門のリサーチャーとして、サステナブル経営の国内外のメガトレンド(G20/OECDコーポレートガバナンス原則・国内外ガバナンスコード改訂)や情報開示フレームワーク調査(気候変動・自然資本・人的資本・人権)、先進企業の事例分析を通じて、新たなあり方を発信する役割を担っていただきます。
専門性を付けたのちに、ご希望・ご志向によりコンサルチームへの異動も可能です。
フルフレックス制度、フルリモートなど、自身のキャリア・ウェルビーイングを追求した働き方にも取り組んでいます。
ご応募お問い合わせをお待ちしております。
今回はR＆D部門のリサーチャーとして、サステナブル経営の国内外のメガトレンド(G20/OECDコーポレートガバナンス原則・国内外ガバナンスコード改訂)や情報開示フレームワーク調査(気候変動・自然資本・人的資本・人権)、先進企業の事例分析を通じて、新たなあり方を発信する役割を担っていただきます。
専門性を付けたのちに、ご希望・ご志向によりコンサルチームへの異動も可能です。
フルフレックス制度、フルリモートなど、自身のキャリア・ウェルビーイングを追求した働き方にも取り組んでいます。
ご応募お問い合わせをお待ちしております。
求人ID 24647
求人ID 24646
求人ID 24638
- ITコンサル
- PM
- システム開発
- 廃棄物・資源循環
資源循環の領域に対する自社開発システムを保有するIT企業として急成長しており、設立以来一貫して、環境ビジネスとITを結び付け事業を拡大しています。取引先は中小企業から大手メーカー、大手外食産業、官公庁や自治体などで、資源循環管理ソフトとして業界のトップクラスシェアを獲得し、循環型社会の構築に貢献しています。
今回は開発部長候補のポジションです。現在の部長の方とともに開発部門をマネジメントしていくポジションです。残業が非常に少ない企業でもありますので、働き方の改善も見据えての転職をお考えの方も是非ご検討ください。
エコリクからも多数の入社実績がございます！
今回は開発部長候補のポジションです。現在の部長の方とともに開発部門をマネジメントしていくポジションです。残業が非常に少ない企業でもありますので、働き方の改善も見据えての転職をお考えの方も是非ご検討ください。
エコリクからも多数の入社実績がございます！
求人ID 24629
- 化学
- 品質保証
＜総合バイオマス企業への挑戦＞
高機能フィルムの品質保証で未来のディスプレイとEVを支える！
長年、森の恵みを活かしてきた製造業のリーディングカンパニーが、紙事業から「非紙事業」への事業構造転換を加速中です。激化する技術競争と環境意識の高まりを受け、バイオマス由来の素材や環境負荷の低いケミカル製品へのシフトは喫緊の課題です。
今回担っていただくのはディスプレイやEV用部品に使われる高機能フィルムの品質保証。高度な品質管理システム（QMS）と不良解析を通じて、技術開発と製造現場の「橋渡し役」として製品の高品質と安定供給を実現していただきます。この仕事は、単なる検査ではありません。不良率の低減や生産性向上を通じて、企業の収益力強化と持続可能な成長に直結します。未来の技術を支える「品質」という基盤を固め、環境対応製品への転換をリードしませんか。責任ある立場で、サステナブルな社会の実現に貢献できる、やりがいあるポジションです！
高機能フィルムの品質保証で未来のディスプレイとEVを支える！
長年、森の恵みを活かしてきた製造業のリーディングカンパニーが、紙事業から「非紙事業」への事業構造転換を加速中です。激化する技術競争と環境意識の高まりを受け、バイオマス由来の素材や環境負荷の低いケミカル製品へのシフトは喫緊の課題です。
今回担っていただくのはディスプレイやEV用部品に使われる高機能フィルムの品質保証。高度な品質管理システム（QMS）と不良解析を通じて、技術開発と製造現場の「橋渡し役」として製品の高品質と安定供給を実現していただきます。この仕事は、単なる検査ではありません。不良率の低減や生産性向上を通じて、企業の収益力強化と持続可能な成長に直結します。未来の技術を支える「品質」という基盤を固め、環境対応製品への転換をリードしませんか。責任ある立場で、サステナブルな社会の実現に貢献できる、やりがいあるポジションです！
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とじる
世界的な脱プラスチックの流れの中、「紙化」による環境問題の解決は待ったなしの最重要課題です。
同社は、この巨大な市場変革をリードするため、本年6月に新組織を発足させました。食品、化粧品、医薬品といった日用品の包装業界は、CO2削減、リサイクル、そして高まるバリア機能維持という複合的な課題に直面しています。
募集部門（新設）では、再生可能な素材と独自の塗工技術を結集し、この「環境対応」と「機能性の両立」という難題を打ち破るサステナブルなパッケージソリューションをグローバルに展開します。
市場調査・戦略立案から、コンバーターとの共同開発、東南アジア・インドを含む海外市場開拓まで、あなたの手で社会インフラを再構築する壮大なミッションに挑戦しませんか。
事業の成長を体感しながら、「持続可能な社会」の実現に直接貢献できる、挑戦意欲溢れる方を歓迎します。