求人ID 25555 外資系認証機関 | 気候変動・ESG対応に関するアドバイザリー・審査・検証(新卒・既卒・第二新卒向け) 東京都千代田区 職種 コンサルタント(ESG/サステナビリティ) 働き方 正社員 年収 341~341万円 特徴:未経験・第二新卒歓迎 カテゴリ:企業のサステナビリティ経営 カテゴリ:気候変動対策の推進 特徴:外資系企業 特徴:海外展開あり 特徴:英語力を活かす 特徴:退職金制度有 つづきを読む ESG GHG・LCA ISO 2050年のカーボンニュートラル達成に向け、大手企業を中心に環境に関するデータを開示する企業が年々増加しています。組織内外・サプライチェーンを包括したGHG排出量を示すScope1,2,3の開示だけでなく、製品ごとのGHG排出量(=カーボンフットプリント)の開示や、排出量の妥当性を外部機関によって保証してもらう第三者検証の取り組み、事業戦略や財務情報と紐づけたESG戦略の策定など、開示内容の多様化・精緻化も進んでいます。募集企業はグローバルに展開する認証機関の日本支部として、GHG排出量の検証、CDPやTCFDなどの気候変動対応に係るアドバイザリーを行っています。今後は日本で取り組みが遅れている人権や社会領域の認証・監査の依頼も増加が見込まれており、さらなるサービスの拡大、審査員の増員が必要不可欠です。環境・サステナビリティ領域でのキャリア形成を強く志す方を歓迎します。大学でのバックグラウンドや、事業会社でのESG領域の業務経験、プロジェクトの推進・マネジメント経験などを活かし、サステナビリティ領域で審査・検証のスペシャリストを目指しませんか。入社後に取得いただく資格のステップや資格取得後の昇給についても、育成プログラムがきちんと整備されているため、未経験からでも着実に経験を積み、スペシャリストを目指せる環境です。 担当マッチングディレクター 林 星詩瑠 詳細 気になる
求人ID 25553 【27卒】持続可能社会を創る社会変革企業|すべての部門に圧倒的な挑戦・成長環境あり!【総合職採用】 東京都中央区 職種 営業・マーケティング 働き方 正社員 年収 280~300万円 特徴:未経験・第二新卒歓迎 カテゴリ:廃棄物をゼロにする循環型社会の実現 特徴:英語力不問 特徴:転勤なし つづきを読む 営業 環境コンサル ポテンシャル可 理系 廃棄物・資源循環 ◤ご紹介企業の特徴◢今回ご紹介するのは、企業の環境課題をビジネスの力で解決する環境コンサルティング企業です。廃棄物マネジメント領域で20年以上の実績を築き、累計55,000事業所の管理実績と4,500社を超える許可業者とのネットワークを武器に、国内トップクラスの知見を提供しています。現在、多くの企業が「環境配慮」や「法令順守」を当然の責務として捉える一方で、廃棄物処理に伴う煩雑な手続きやコスト、複雑なフローに頭を悩ませています。本企業は、単に処理を一括管理することではありません。現場の目線に深く入り込み、「いかに廃棄量を減らすか」「資源として再活用できないか」を追求し、企業の環境経営を戦略的に支えることです。本募集では、総合職としてご入社していただき、営業部門・営業サポート部門・管理部門のいずれかの適性が高い部署への配属となります。”サーキュラーエコノミーの実現という大きなミッションに挑戦したい”という方をお待ちしております。 担当マッチングディレクター 林 星詩瑠 詳細 気になる
求人ID 25455 【裁量大でスキルを活かす】持続可能を支える仕組みをバックオフィスから(経理担当) 東京都中央区 職種 経営管理系専門職(財務・法務・総務人事等) 働き方 正社員 年収 400~600万円 特徴:未経験・第二新卒歓迎 カテゴリ:廃棄物をゼロにする循環型社会の実現 特徴:英語力不問 特徴:転勤なし つづきを読む 営業 環境コンサル ポテンシャル可 理系 廃棄物・資源循環 ◤ご紹介企業の特徴◢今回ご紹介するのは、企業の環境課題をビジネスの力で解決する環境コンサルティング企業です。廃棄物マネジメント領域で20年以上の実績を築き、累計55,000事業所の管理実績と4,500社を超える許可業者とのネットワークを武器に、国内トップクラスの知見を提供しています。現在、多くの企業が「環境配慮」や「法令順守」を当然の責務として捉える一方で、廃棄物処理に伴う煩雑な手続きやコスト、複雑なフローに頭を悩ませています。本企業は、単に処理を一括管理することではありません。現場の目線に深く入り込み、「いかに廃棄量を減らすか」「資源として再活用できないか」を追求し、企業の環境経営を戦略的に支えることです。今回の募集は、一般的な経理業務にとどまりません。社内のDX推進、働き方改革、業務フローの再構築など、組織の課題を「仕組み」で解決するポジションです。あなたの手で会社を、そして社会の仕組みを変えていきませんか。 担当マッチングディレクター 林 星詩瑠 詳細 気になる
求人ID 25454 【裁量大でスキルを活かす】社内外・顧客・社会まで、持続可能を支える仕組みをマネジメント&アップデート 東京都中央区 職種 営業・マーケティング 働き方 正社員 年収 400~600万円 特徴:未経験・第二新卒歓迎 カテゴリ:廃棄物をゼロにする循環型社会の実現 特徴:英語力不問 特徴:転勤なし つづきを読む 営業 環境コンサル ポテンシャル可 理系 廃棄物・資源循環 ◤ご紹介企業の特徴◢今回ご紹介するのは、企業の環境課題をビジネスの力で解決する環境コンサルティング企業です。廃棄物マネジメント領域で20年以上の実績を築き、累計55,000事業所の管理実績と4,500社を超える許可業者とのネットワークを武器に、国内トップクラスの知見を提供しています。現在、多くの企業が「環境配慮」や「法令順守」を当然の責務として捉える一方で、廃棄物処理に伴う煩雑な手続きやコスト、複雑なフローに頭を悩ませています。本企業は、単に処理を一括管理することではありません。現場の目線に深く入り込み、「いかに廃棄量を減らすか」「資源として再活用できないか」を追求し、企業の環境経営を戦略的に支えることです。私たちが求めているのは、指示通りに動く事務スタッフではありません。現場の課題を汲み取り、自らオペレーションを改善し、資源循環の仕組みをデザインしていく「攻めのバックオフィス」です。あなたのアイデアが、企業の経営を変え、ひいては地球の未来を形づくる。そんな大きな手応えを、日々の業務の中で感じてみませんか。 担当マッチングディレクター 林 星詩瑠 詳細 気になる
求人ID 25451 アルミ製品メーカー|サステナビリティ認証取得プロジェクト推進担当 静岡県菊川市 職種 その他専門職 働き方 正社員 年収 520~680万円 特徴:ベテラン・シニア歓迎 カテゴリ:環境汚染の防止 カテゴリ:企業のサステナビリティ経営 特徴:英語力を活かす 特徴:退職金制度有 つづきを読む 現在、多くの日本企業が国際的なサステナビリティ認証や環境データの開示を求められていますが、複雑な算定基準や製造現場との調整、認証取得へのロードマップ策定に課題を抱えています。本ポジションでは、単なるコンサルティングに留まらず、組織の内側から推進体制を構築する「中核」を担っていただきます。LCAやGHG排出量の算定データ収集フローを確立し、認証機関と製造現場の架け橋となって現状分析(GAP分析)を完遂。確かなエビデンスに基づいたロードマップを描き、企業の社会的信用を物理的に形作る役割です。「あるべき姿」を語るだけでなく、製造現場のリアルに触れ、データを積み上げ、組織を動かす。あなたの手で、企業の持続可能性を客観的な指標へと昇華させ、グローバルスタンダードに通用する強固な経営基盤を築き上げませんか。実効性のある変革を追求したい、あなたの挑戦をお待ちしています。 担当マッチングディレクター 井坂 佑 詳細 気になる
求人ID 25450 【キャリアチェンジOK】サステナビリティレポート制作企業|クリエイティブディレクター 東京都千代田区 職種 クリエイティブ系専門職 働き方 正社員 年収 350~450万円 特徴:未経験・第二新卒歓迎 カテゴリ:企業のサステナビリティ経営 特徴:英語力不問 特徴:女性活躍 特徴:転勤なし つづきを読む ESGの課題は、もはや綺麗事ではなく、企業の生き残りをかけた「経営の核心」です。しかし、どれほど素晴らしい取り組みも、正しく伝わらなければ価値を失ってしまいます。今回のポジションで向き合うのは、日本を代表するナショナルクライアントの「意志」です。経営層が何を考え、未来にどんな責任を持とうとしているのか。その難解で膨大な情報を、一過性のコピーではなく、何十年も先まで残る「統合報告書」へと昇華させる。それは、単なるライティングではありません。企業の持続可能性を社会に証明する「信頼の証」を創り出す、極めて知的なクリエイティブワークです。「自分の書く力で、持続可能な社会を支えてみたい」その一歩を、アットホームな私たちのチームから踏み出してみませんか? 担当マッチングディレクター 井坂 佑 詳細 気になる
求人ID 25449 資源循環、環境問題解決のコンサルタント企業 | 廃棄物マネジメントの営業 東京都中央区 職種 営業・マーケティング 働き方 正社員 年収 400~600万円 特徴:未経験・第二新卒歓迎 カテゴリ:廃棄物をゼロにする循環型社会の実現 特徴:英語力不問 特徴:転勤なし つづきを読む 営業 環境コンサル ポテンシャル可 理系 廃棄物・資源循環 ◤ご紹介企業の特徴◢今回ご紹介するのは、企業の環境課題をビジネスの力で解決する環境コンサルティング企業です。廃棄物マネジメント領域で20年以上の実績を築き、累計55,000事業所の管理実績と4,500社を超える許可業者とのネットワークを武器に、国内トップクラスの知見を提供しています。現在、多くの企業が「環境配慮」や「法令順守」を当然の責務として捉える一方で、廃棄物処理に伴う煩雑な手続きやコスト、複雑なフローに頭を悩ませています。本企業は、単に処理を一括管理することではありません。現場の目線に深く入り込み、「いかに廃棄量を減らすか」「資源として再活用できないか」を追求し、企業の環境経営を戦略的に支えることです。こうした現場の課題感を汲み取り、BPOサービスやコンサルティング、再資源化プロダクトを組み合わせた柔軟なソリューション提案をご担当いただきます。単なるルート営業や物売りではなく、顧客のパートナーとして「価値観の転換」を共に成し遂げる、介在価値の非常に高いポジションです。法人営業の経験を活かし、”サーキュラーエコノミーの実現という大きなミッションに挑戦したい”という方をお待ちしております。 担当マッチングディレクター 林 星詩瑠 詳細 気になる
求人ID 25448 LCAに特化したスタートアップ|環境・サステナビリティコンサルタント【ポテンシャル可】 東京都千代田区 職種 コンサルタント(ESG/サステナビリティ) 働き方 正社員 年収 400~700万円 特徴:未経験・第二新卒歓迎 カテゴリ:企業のサステナビリティ経営 特徴:ベンチャー・スタートアップ 特徴:英語力不問 特徴:転勤なし つづきを読む 担当マッチングディレクター 高木 広陽 詳細 気になる
求人ID 25442 エンタープライズ企業でのグローバルサステナビリティ本部の戦略企画・推進【課長クラス】 東京都千代田区 職種 経営企画系専門職(事業開発・経営戦略・広報IR等) 働き方 正社員 年収 1100~1300万円 カテゴリ:持続可能な地域社会の実現 カテゴリ:企業のサステナビリティ経営 特徴:大手・上場企業 特徴:マネージャークラス採用 特徴:女性活躍 特徴:フレックスタイム 特徴:リモートワーク可 特徴:退職金制度有 つづきを読む 世界は今、経済成長と環境保護、そして人々の幸福が調和する「ハーモナイズドソサエティ」への転換期にあります。しかし、多角的な事業ポートフォリオを持つグローバル企業にとって、この理想の実現は容易ではありません。各国で複雑化する開示基準、多様なステークホルダーの期待、そして現場のビジネスモデルへの落とし込み。今回は、「サステナビリティ戦略の司令塔」の求人で募集しております。単なる管理業務ではなく、世界中の拠点や多様な事業部門を巻き込み、組織のDNAにサステナビリティを組み込んでいく。あなたの構想力と実行力が、グローバル規模での社会貢献へと直結するポジションです。 担当マッチングディレクター 宮村 拓也 詳細 気になる
求人ID 25440 【東証プライム】グローバル総合バイオマス製造|基幹工場・電気設備・保全業務担当(勤務地限定)北海道 北海道白老郡 職種 エンジニア(機械・電気) 働き方 正社員 年収 360~920万円 カテゴリ:廃棄物をゼロにする循環型社会の実現 カテゴリ:企業のサステナビリティ経営 特徴:大手・上場企業 特徴:英語力不問 特徴:退職金制度有 つづきを読む エネルギー管理 電気 廃棄物・資源循環 <巨大プラントの心臓部を、次世代の「グリーン・エンジン」へ>製紙業界は今、印刷用紙から環境配慮型素材へのシフト、そしてカーボンニュートラル実現という歴史的な転換期にあります。エネルギー多消費型からの脱却を目指す中、求められているのは単なる保守点検ではなく、IoTやAIを駆使した「スマート保全」への進化と、バイオマス燃料等の新技術導入による構造変革です。国内屈指の規模を誇る北海道の主力拠点で、66kV以上の特高受電設備や巨大な製造ラインをコントロールする、技術の司令塔を募集します。第2種電気主任技術者の知見を活かし、老朽化対策という「守り」を、最新鋭のGX(グリーン・トランスフォーメーション)推進という「攻め」のエンジニアリングへと昇華させる重要な任務です。伝統ある技術にデジタルを融合させ、循環型社会の基盤を自らの手でアップデートする。技術者としての誇りと、地球の未来を支える手応えが、ここにはあります。 担当マッチングディレクター 竹川 利彦 詳細 気になる
組織内外・サプライチェーンを包括したGHG排出量を示すScope1,2,3の開示だけでなく、製品ごとのGHG排出量(=カーボンフットプリント)の開示や、排出量の妥当性を外部機関によって保証してもらう第三者検証の取り組み、事業戦略や財務情報と紐づけたESG戦略の策定など、開示内容の多様化・精緻化も進んでいます。
募集企業はグローバルに展開する認証機関の日本支部として、GHG排出量の検証、CDPやTCFDなどの気候変動対応に係るアドバイザリーを行っています。
今後は日本で取り組みが遅れている人権や社会領域の認証・監査の依頼も増加が見込まれており、さらなるサービスの拡大、審査員の増員が必要不可欠です。
環境・サステナビリティ領域でのキャリア形成を強く志す方を歓迎します。大学でのバックグラウンドや、事業会社でのESG領域の業務経験、プロジェクトの推進・マネジメント経験などを活かし、サステナビリティ領域で審査・検証のスペシャリストを目指しませんか。
入社後に取得いただく資格のステップや資格取得後の昇給についても、育成プログラムがきちんと整備されているため、未経験からでも着実に経験を積み、スペシャリストを目指せる環境です。