求人検索

検索条件:
正社員・契約社員 特徴:外資系企業

求人一覧 14件

求人ID 25555

  • ESG
  • GHG・LCA
  • ISO
2050年のカーボンニュートラル達成に向け、大手企業を中心に環境に関するデータを開示する企業が年々増加しています。
組織内外・サプライチェーンを包括したGHG排出量を示すScope1,2,3の開示だけでなく、製品ごとのGHG排出量(=カーボンフットプリント)の開示や、排出量の妥当性を外部機関によって保証してもらう第三者検証の取り組み、事業戦略や財務情報と紐づけたESG戦略の策定など、開示内容の多様化・精緻化も進んでいます。

募集企業はグローバルに展開する認証機関の日本支部として、GHG排出量の検証、CDPやTCFDなどの気候変動対応に係るアドバイザリーを行っています。
今後は日本で取り組みが遅れている人権や社会領域の認証・監査の依頼も増加が見込まれており、さらなるサービスの拡大、審査員の増員が必要不可欠です。

環境・サステナビリティ領域でのキャリア形成を強く志す方を歓迎します。大学でのバックグラウンドや、事業会社でのESG領域の業務経験、プロジェクトの推進・マネジメント経験などを活かし、サステナビリティ領域で審査・検証のスペシャリストを目指しませんか。
入社後に取得いただく資格のステップや資格取得後の昇給についても、育成プログラムがきちんと整備されているため、未経験からでも着実に経験を積み、スペシャリストを目指せる環境です。
担当マッチングディレクター
林 星詩瑠

求人ID 24701

バイオマス資源やバイオエネルギーの持続可能性とトレーサビリティの確保は、エネルギー・化学・食品などの広範な産業における最重要課題です。原料から製品に至るサプライチェーンの透明性を担保するISCC(国際持続可能性カーボン認証)の需要は、今、世界的に急増しています。
募集企業は100年を超える実績を持つグローバルな検査・認証グループの一員として、持続可能性に関する国際基準の認証サービスを世界70か国以上で提供しています。
この度、持続可能なバイオマスとバイオエネルギーの推進に不可欠なISCC認証審査員を募集します。厳格な国際基準に基づき公正な審査を行うことで、持続可能な資源活用を推進し、気候変動問題の解決に直接貢献でき、国際的な認証スキームに関する深い専門知識を習得することが可能です。
サステナビリティとトレーサビリティの最前線で、専門スキルを活かし、脱炭素社会の実現に貢献しませんか?ご応募お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24700

ファッション・アパレル業界において、原料調達から製造・流通に至るサプライチェーン全体の透明性と持続可能性の確保は喫緊の課題です。国やNGOが定める厳格な国際基準に基づく第三者認証は、企業の健全な運営と、消費者への信頼の証として、年々その重要性が高まっています。
募集企業は、100年以上の歴史を持つグローバルな検査・認証グループの一員として、持続可能性に関する国際基準の認証サービスを世界中で展開しています。
この度、需要が拡大しているテキスタイル認証(GOTS、RDS、GRSなど)の審査員を募集します。
企業のサステナビリティとトレーサビリティを公正に審査し、地球環境と人権に配慮したサプライチェーンの実現に貢献できる求人で、グローバルスタンダードの審査スキルを身につけられます。
世界的な課題解決の最前線で、あなたの専門性を活かしませんか?ご応募お問い合わせをお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24699

ご紹介するのは、SDGsに関連する国際基準に基づき、第三者認証を行うグローバル企業です。
世界の多岐にわたる産業のサプライチェーンに対し、農業、食品、飼料、バイオエネルギー、漁業、旅行業、および繊維産業の持続可能性に関する第三者認証審査、輸入貨物検査、輸入バイオマス燃料の成分分析を提供しています。
社内は日本人の割合が多いため、日本語での意思疎通がメインですが、世界70カ国を超えるグループのため、英語のシステムを使用します。(本社や地域統括への報告は英語です)また、グループ会社同士の交流も盛んで、様々な国との対応も発生しますので、海外メンバーとのコミュニケーションにチャレンジしてきたい方へもお勧めです。
後方支援担当としてワークライフバランスを保ちながら働きたい方におすすめの求人です。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24083

  • ESG
  • HR
  • ITコンサル
  • PM
サステナビリティへの取組、気候変動及び生物多様性に係るリスク分析、非財務情報の収集及び開示など、取り組む事項が多い一方でサステナビリティ推進の業務そのものが効率化されていない現状がある状況です。

今回の募集はサステナビリティの諸課題をITにより効率的に支援することを行っていただくIT関連の募集です。
特にシステム要件の整理、ITアーキテクチャー・デザインおよびこれらに関するプロジェクト推進の一躍を担っていただくことを想定しています。

サステナビリティ経営領域にキャリアをシフトしていきたいITエンジニアやプロジェクトマネジメントの経験をお持ちの方のご応募をお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24082

  • ESG
  • 金融・経済
募集企業は金融機関がグローバルスタンダードに沿った人権尊重の取り組みを推進できるよう、専門的なコンサルティングを提供しています。
業界特性や最新動向を踏まえ、実効性のある人権方針策定を支援し、バリューチェーン全体を対象とした人権デューデリジェンス戦略の策定と実行をサポートします。また、事業活動を行う地域特有の人権リスクに対応したリスクアセスメントや、被害者の救済と是正のための苦情処理メカニズムの設計・改善を通じて、金融機関の人権尊重への取り組みを深化させます。

人権領域に特化してスキルを高めたい方歓迎です!
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24081

  • ESG
  • 環境コンサル
昨今、ESGの潮流において、特に環境(E)の分野では気候変動・脱炭素とともに、自然資本・生物多様性に関する注目が急速に高まっています。世界経済フォーラムが毎年発行するGlobal Risks Report内でも生物多様性は異常気象に次ぐ第2位の中長期リスクとして位置づけられています。

今回、金融機関や官公庁を主なターゲットとした生物多様性・自然資本に関するサステナビリティコンサルタントを募集しています。
コンサルのご経験があれば、自然資本のバックグラウンドがなくてもチャレンジ可能です。また自然資本やTNFD等の関連するバックグラウンドや事業会社側での経験があれば、コンサル経験は不問です。

お問い合わせ・エントリーお待ちしております。
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24077

  • AI
  • ESG
  • ITコンサル
  • PM
  • データ分析
戦略、開示・ファイナンス、リスク管理・規制対応、データ・テクノロジー、保証といった多岐にわたる領域で、金融領域のサステナビリティ・トランスフォーメーション(SX)を推進している部門での募集です。

財務データ・非財務データのデータ分析、モデル構築、シミュレーションの実施等を通じて、サステナビリティおよび気候変動リスク関連のプロジェクト対応を行っていただきます。

脱炭素化、生物多様性、人権、人的資本経営といったテーマへの取り組み、ESG要素を組み込んだ投融資やエンゲージメント、サステナブルファイナンス商品の組成、各種ESG開示対応、ESG格付対応、気候変動リスク管理体制の構築、ESGデータ活用戦略の策定など、幅広い業務を通じて金融機関の持続可能性向上に貢献してみませんか?
担当マッチングディレクター
井坂 佑

求人ID 24007

  • ESG
  • HR
途上国のより良い社会づくりに貢献するコンサルタント募集
グループの知見を活かし、途上国・新興国における国際協力・開発援助コンサルティングを提供しています。

具体的には、途上国政府に対する公共財政管理の改善支援、JICA等のODAプロジェクトの計画策定・実施・評価、ガバナンス向上に向けた政策提言などを行います。会計監査で培った分析力と専門性を活かし、課題解決に貢献いただきます。

国際的なプロジェクトに主体的に関わり、多様なステークホルダーと協働する中で、専門性とコミュニケーション能力を磨くことができます。社会貢献への意欲と、チームワークを大切にする方を歓迎します。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

求人ID 24004

  • ESG
  • HR
昨今、ESGの潮流において、特に環境(E)の分野では気候変動・脱炭素とともに、自然資本・生物多様性に関する注目が急速に高まっています。世界経済フォーラムが毎年発行するGlobal Risks Report内でも生物多様性は異常気象に次ぐ第2位の中長期リスクとして位置づけられています。

募集企業はグローバルで数千名のESGに関する専門家を有する一大ファームとして企業の自然資本・生物多様性対応を推進するため、戦略策定・リスク評価・データ分析・開示対応等の支援を行うチームの中核を担うコンサルタント人材を求めています。
担当マッチングディレクター
高木 広陽

絞り込み検索

絞り込み検索とじる
年収(正社員・契約社員):
時給(派遣・副業):